求人検索結果
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～300,000円勤務地寿金属工業株式会社勤務時間＜就業時間＞ 8時00分〜17時00分（所定労働時間7時間50分） ＜休憩時間＞ 70分 ＜その他就業時間補足＞ ※残業あり：月平均28時間程度(繁忙期には1日5時間、年6回まで月80時間、年720時間まで延長の可能性あり)<業務内容>
当社はダイカストによる量産品から、砂型・石膏型を用いた単品製造・切削加工まで行う、アルミ部品の総合メーカーです。同社の開発職として、下記の業務を行っていただきます。
<業務詳細>
製造データーの入力作業の廃止、リアルタイムでの製造管理の見える化を進めるため、アナログ入力信号をデジタル信号へ変換し、社内wifiを使ったデーター転送、サーバー内へデーター保管が出来る基盤作成と設置をお任せいたします。
<当社の強み>
①参入障壁の高いビジネスモデル
アルミニウム合金の鋳造は初期投資の費用が大きく、専門性の高い職種です。新規参入者が少なく必然的にライバル企業がも少なくなるため、競争優位性と事業永続性が高まる構造となっております。
②お取引先
1953年の創業以来、「お客様に喜ばれる製品のために、まじめに取り組むこと」モットーに顧客に対応してきました。デンソー様、ヤマハ発動機様、アイシンG様、豊田紡織様、ジェイテクト様などの大手企業と継続してお取引をいただいております。
③アルミニウム合金の将来性
アルミニウム合金は軽量性、比較的強度が高い、耐食性、リサイクル性などの特徴があります。その特徴より、自動車部品においてアルミニウム合金への材料置き換えの需要があり、今後も一定のニーズが見込めます。
直近の事例：自動車のステアリングサポート<業務内容>
当社はダイカストによる量産品から、砂型・石膏型を用いた単品製造・切削加工まで行う、アルミ部品の総合メーカーです。同社の開発職として、下記の業務を行っていただきます。
<業務詳細>
製造データーの入力作業の廃止、リアルタイムでの製造管理の見える化を進めるため、アナログ入力信号をデジタル信号へ変換し、社内wifiを使ったデーター転送、サーバー内へデーター保管が出来る基盤作成と設置をお任せいたします。
<当社の強み>
①参入障壁の高いビジネスモデル
アルミニウム合金の鋳造は初期投資の費用が大きく、専門性の高い職種です。新規参入者が少なく必然的にライバル企業がも少なくなるため、競争優位性と事業永続性が高まる構造となっております。
②お取引先
1953年の創業以来、「お客様に喜ばれる製品のために、まじめに取り組むこと」モットーに顧客に対応してきました。デンソー様、ヤマハ発動機様、アイシンG様、豊田紡織様、ジェイテクト様などの大手企業と継続してお取引をいただいております。
③アルミニウム合金の将来性
アルミニウム合金は軽量性、比較的強度が高い、耐食性、リサイクル性などの特徴があります。その特徴より、自動車部品においてアルミニウム合金への材料置き換えの需要があり、今後も一定のニーズが見込めます。
直近の事例：自動車のステアリングサポート
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～300,000円勤務地寿金属工業株式会社勤務時間＜就業時間＞ 8時00分〜17時00分（所定労働時間7時間50分） ＜休憩時間＞ 70分 ＜その他就業時間補足＞ ※残業あり：月平均15時間程度<業務内容>
当社はダイカストによる量産品から、砂型・石膏型を用いた単品製造・切削加工まで行う、アルミ部品の総合メーカーです。配属予定の総務部社内SE担当は主に社内の業務効率化に向け、下記業務を行っております。
・社内システムの運用・管理／トラブル対応
・社内のIT導入（ハード・ソフトウェア）の企画や日程調整、ベンダー企業などとの折衝
・PC／IT機器の選定購入設置、ネットワーク、PBXなどの設置変更
・システム内データを利用した帳票作成
・ITを活用した業務改善プログラムの作成
<入社後のイメージ>
まずPCでのトラブルシューティング業務、パソコンが起動しないなど問合せへのヘルプデスク対応からお任せいたします。その後、サーバーの設定対応、運用している生産管理システム、財務会計系システムで不具合が起こった時の対応、ベンダーとの打ち合わせなどをお任せしていきます。
<組織構成>
配属予定の総務部は10名の組織です。その中で社内SE担当は現在2名で構成されており、本社勤務・関工場勤務各1名となっています。運用しているシステムは安定稼働しており、大きなトラブルが起きにくい状況であるため、改修業務と細かなトラブルへの対応が中心です。そのため、残業時間は10～20時間程度になります。
<当社の強み>
①参入障壁の高いビジネスモデル<業務内容>
当社はダイカストによる量産品から、砂型・石膏型を用いた単品製造・切削加工まで行う、アルミ部品の総合メーカーです。配属予定の総務部社内SE担当は主に社内の業務効率化に向け、下記業務を行っております。
・社内システムの運用・管理／トラブル対応
・社内のIT導入（ハード・ソフトウェア）の企画や日程調整、ベンダー企業などとの折衝
・PC／IT機器の選定購入設置、ネットワーク、PBXなどの設置変更
・システム内データを利用した帳票作成
・ITを活用した業務改善プログラムの作成
<入社後のイメージ>
まずPCでのトラブルシューティング業務、パソコンが起動しないなど問合せへのヘルプデスク対応からお任せいたします。その後、サーバーの設定対応、運用している生産管理システム、財務会計系システムで不具合が起こった時の対応、ベンダーとの打ち合わせなどをお任せしていきます。
<組織構成>
配属予定の総務部は10名の組織です。その中で社内SE担当は現在2名で構成されており、本社勤務・関工場勤務各1名となっています。運用しているシステムは安定稼働しており、大きなトラブルが起きにくい状況であるため、改修業務と細かなトラブルへの対応が中心です。そのため、残業時間は10～20時間程度になります。
<当社の強み>
①参入障壁の高いビジネスモデル
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～260,000円勤務地〒445-0004 愛知県西尾市西浅井町尾ヶ山5番地96勤務時間・勤務時間① 8:00-17:00 ・勤務時間② 16:30-0:30 ・勤務時間③ 0:15-8:15 ・休憩時間 60分 ・平均残業時間20時間/月 （受注が集中し納期がひっ迫した時は、1か月70時間、1年672時間、年6回まで） ・受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 工場内に喫煙専用室設置・喫煙可能区域での業務無し＜会社概要＞
朝日理化株式会社は、1974年設立のプラスチック成形加工会社です。
エンジニアリングプラスチックのパイオニアとして、インジェクション成形の分野で永年の実績があり、自動車関連部品をはじめ、電動工具、通信機器等幅広い製品の品質要求にお応えしています。
グループ会社にプラスチック成形加工用の金型設計製作会社があり、グループで金型製作から成形まで一貫した”ものづくり”を通して、問題点の解決、ムダの削減、スピードアップとコスト削減を実現しています。
顧客は株式会社マキタや株式会社デンソーなど、業界は複数にまたがっており景気に左右されにくい特長があります。
朝日理化株式会社は、特に立体物の射出成形に強みをもっています。昨今のモノづくり業界では部品点数の削減傾向があり、パーツを組み立てなくても１回で複雑な形状を成形できることが求められ、そこに朝日理化株式会社の技術力が活かされます。射出成型機は横型と縦型を保有しております。CAE（流動解析）を駆使したデバッグ作業を繰り返すことによる最適品の実現に日々努力しております。外部機関からは『はばたく中小企業』『地域未来牽引企業』に選出頂きました。
＜社風＞
現場を統括している専務取締役は30代中盤と若く、社員への気配りに長けます。製造現場には若い人財も複数いて、教えながら業務を進め、非常に人間関係良好な職場です。
会社全体的に真面目な方が多く、でも真面目過ぎて深刻になるような風土ではなく、コミュニケーションは自然体で人間関係・労務環境 良好な職場です。
素直にコツコツと業務に臨む方が多いです。1人1人がきちっと業務を担いつつ、助け合いながら業務が進めていける温かみのある職場です。
＜仕事内容＞
射出成形機によるプラスチック製品の成形作業をお願いします。
・慣れてきたら徐々に、金型取付・成形条件の設定、金型メンテナンス等の仕事を習得して頂きます。
・将来的にリフトやクレーン等の資格を取得していただきます。
＊資格取得支援制度あり＜会社概要＞
朝日理化株式会社は、1974年設立のプラスチック成形加工会社です。
エンジニアリングプラスチックのパイオニアとして、インジェクション成形の分野で永年の実績があり、自動車関連部品をはじめ、電動工具、通信機器等幅広い製品の品質要求にお応えしています。
グループ会社にプラスチック成形加工用の金型設計製作会社があり、グループで金型製作から成形まで一貫した”ものづくり”を通して、問題点の解決、ムダの削減、スピードアップとコスト削減を実現しています。
顧客は株式会社マキタや株式会社デンソーなど、業界は複数にまたがっており景気に左右されにくい特長があります。
朝日理化株式会社は、特に立体物の射出成形に強みをもっています。昨今のモノづくり業界では部品点数の削減傾向があり、パーツを組み立てなくても１回で複雑な形状を成形できることが求められ、そこに朝日理化株式会社の技術力が活かされます。射出成型機は横型と縦型を保有しております。CAE（流動解析）を駆使したデバッグ作業を繰り返すことによる最適品の実現に日々努力しております。外部機関からは『はばたく中小企業』『地域未来牽引企業』に選出頂きました。
＜社風＞
現場を統括している専務取締役は30代中盤と若く、社員への気配りに長けます。製造現場には若い人財も複数いて、教えながら業務を進め、非常に人間関係良好な職場です。
会社全体的に真面目な方が多く、でも真面目過ぎて深刻になるような風土ではなく、コミュニケーションは自然体で人間関係・労務環境 良好な職場です。
素直にコツコツと業務に臨む方が多いです。1人1人がきちっと業務を担いつつ、助け合いながら業務が進めていける温かみのある職場です。
＜仕事内容＞
射出成形機によるプラスチック製品の成形作業をお願いします。
・慣れてきたら徐々に、金型取付・成形条件の設定、金型メンテナンス等の仕事を習得して頂きます。
・将来的にリフトやクレーン等の資格を取得していただきます。
＊資格取得支援制度あり
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～280,000円勤務地〒444-0504 愛知県西尾市吉良町友国池上７０番地３勤務時間・勤務時間8:00-17:00 休憩時間：60分 ・平均残業時間20時間/月 （受注が集中し納期がひっ迫した時は、、1か月70時間、1年672時間、年6回まで）＜会社概要＞
朝日精密工業株式会社は、1956年設立のプラスチック成形加工用の金属金型の設計・製作を行っております。
顧客が金型を用いて成形製造したい部品の企画段階から携わっています。金型製作に50年以上の歴史があり、蓄積されたノウハウやデータベースを基に高精度な金型造りでお客様のニーズにお応えします。
グループ会社に量産プラスチック成形加工会社があり、グループで金型製作から成形まで一貫した”ものづくり”を通して、問題点の解決、ムダの削減、スピードアップとコスト削減を実現しています。
顧客は小島プレス工業株式会社やグループ会社などがあります。
金型の会社内での製造の大きな流れは、『設計（CAD）→CAM→金属加工（マシニングセンター・ワイヤ放電加工）→組付（仕上げ・磨き）→トライアル→納品』です。
＜社風＞
全体を統括している代表取締役専務は30代中盤と若く、社員への気配りに長けます。製造現場には若い人財も複数いて、教えながら業務を進め、非常に人間関係良好な職場です。
会社全体的に真面目な方が多く、でも真面目過ぎて深刻になるような風土ではなく、コミュニケーションは自然体で人間関係・労務環境 良好な職場です。
素直にコツコツと業務の臨む方が多いです。1人1人がきちっと業務を担いつつ、助け合いながら業務が進めていける温かみのある職場です。
＜仕事内容＞
・自動車部品製造及び電動工具製造に関わる既取引先に対する金型販売営業
・完成した金型の取引先への配送業務
◎新規開拓はありません。訪問先は既取引先であり、現在の担当者がフォローします。＜会社概要＞
朝日精密工業株式会社は、1956年設立のプラスチック成形加工用の金属金型の設計・製作を行っております。
顧客が金型を用いて成形製造したい部品の企画段階から携わっています。金型製作に50年以上の歴史があり、蓄積されたノウハウやデータベースを基に高精度な金型造りでお客様のニーズにお応えします。
グループ会社に量産プラスチック成形加工会社があり、グループで金型製作から成形まで一貫した”ものづくり”を通して、問題点の解決、ムダの削減、スピードアップとコスト削減を実現しています。
顧客は小島プレス工業株式会社やグループ会社などがあります。
金型の会社内での製造の大きな流れは、『設計（CAD）→CAM→金属加工（マシニングセンター・ワイヤ放電加工）→組付（仕上げ・磨き）→トライアル→納品』です。
＜社風＞
全体を統括している代表取締役専務は30代中盤と若く、社員への気配りに長けます。製造現場には若い人財も複数いて、教えながら業務を進め、非常に人間関係良好な職場です。
会社全体的に真面目な方が多く、でも真面目過ぎて深刻になるような風土ではなく、コミュニケーションは自然体で人間関係・労務環境 良好な職場です。
素直にコツコツと業務の臨む方が多いです。1人1人がきちっと業務を担いつつ、助け合いながら業務が進めていける温かみのある職場です。
＜仕事内容＞
・自動車部品製造及び電動工具製造に関わる既取引先に対する金型販売営業
・完成した金型の取引先への配送業務
◎新規開拓はありません。訪問先は既取引先であり、現在の担当者がフォローします。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～280,000円勤務地〒444-0504 愛知県西尾市吉良町友国池上７０番地３勤務時間・勤務時間8:00-17:00 休憩時間：60分 ・平均残業時間20時間/月 （受注が集中し納期がひっ迫した時は、、1か月70時間、1年672時間、年6回まで）＜会社概要＞
朝日精密工業株式会社は、1956年設立のプラスチック成形加工用の金属金型の設計・製作を行っております。
顧客が金型を用いて成形製造したい部品の企画段階から携わっています。金型製作に50年以上の歴史があり、蓄積されたノウハウやデータベースを基に高精度な金型造りでお客様のニーズにお応えします。
グループ会社に量産プラスチック成形加工会社があり、グループで金型製作から成形まで一貫した”ものづくり”を通して、問題点の解決、ムダの削減、スピードアップとコスト削減を実現しています。
顧客は小島プレス工業株式会社やグループ会社などがあります。
金型の会社内での製造の大きな流れは、『設計（CAD）→CAM→金属加工（マシニングセンター・ワイヤ放電加工）→組付（仕上げ・磨き）→トライアル→納品』です。
＜社風＞
全体を統括している代表取締役専務は30代中盤と若く、社員への気配りに長けます。製造現場には若い人財も複数いて、教えながら業務を進め、非常に人間関係良好な職場です。
会社全体的に真面目な方が多く、でも真面目過ぎて深刻になるような風土ではなく、コミュニケーションは自然体で人間関係・労務環境 良好な職場です。
素直にコツコツと業務の臨む方が多いです。1人1人がきちっと業務を担いつつ、助け合いながら業務が進めていける温かみのある職場です。
＜仕事概要＞
ＣＡＤ／ＣＡＭシステムを利用して主に自動車部品及び電動工具部品を成形する為に必要な金属金型を設計します。
お客様企業の設計担当者との設計上の意思疎通が多く、コンピューターで設計をすることに加え、お客様がお求めの製品・精度を実現していく為のコミュニケーションが重要になってくるお仕事です。
＜仕事内容＞
朝日精密工業の設計組織は、モデリング担当チームと構造担当チームに分かれます。
プラスチックでこのような製品を作りたいという顧客からの要望を3次元データでまず受けます。その後、モデリング担当チームがその製品が金型を用いた成形加工で物理的に実現可能であるかについての判断/評価や、適した材質の判断、製品細部の要件確認や3次元データの修正/改善を顧客と意思疎通をしながらしていきます。並行して、構造チームでは設計する金型が成形機で量産する際に構造的に耐えうる設計になっているか、圧力に耐えられるか、成型機に搭載可能なサイズに納められるか、成形完了後の取り出し等で干渉の問題がないか等を確認しながら金型の構造の設計をしていきます。
入社時はどちらかのチームに配属し、将来的にはスキル向上を目指してチーム異動の可能性もございます。
（使用CADソフト、NX・スペースE ／未経験歓迎です ）
＜組織構成＞
モデリングチーム：50代1名、40代1名、20代2名
構造チーム：60代2名、50代2名、20代1名＜会社概要＞
朝日精密工業株式会社は、1956年設立のプラスチック成形加工用の金属金型の設計・製作を行っております。
顧客が金型を用いて成形製造したい部品の企画段階から携わっています。金型製作に50年以上の歴史があり、蓄積されたノウハウやデータベースを基に高精度な金型造りでお客様のニーズにお応えします。
グループ会社に量産プラスチック成形加工会社があり、グループで金型製作から成形まで一貫した”ものづくり”を通して、問題点の解決、ムダの削減、スピードアップとコスト削減を実現しています。
顧客は小島プレス工業株式会社やグループ会社などがあります。
金型の会社内での製造の大きな流れは、『設計（CAD）→CAM→金属加工（マシニングセンター・ワイヤ放電加工）→組付（仕上げ・磨き）→トライアル→納品』です。
＜社風＞
全体を統括している代表取締役専務は30代中盤と若く、社員への気配りに長けます。製造現場には若い人財も複数いて、教えながら業務を進め、非常に人間関係良好な職場です。
会社全体的に真面目な方が多く、でも真面目過ぎて深刻になるような風土ではなく、コミュニケーションは自然体で人間関係・労務環境 良好な職場です。
素直にコツコツと業務の臨む方が多いです。1人1人がきちっと業務を担いつつ、助け合いながら業務が進めていける温かみのある職場です。
＜仕事概要＞
ＣＡＤ／ＣＡＭシステムを利用して主に自動車部品及び電動工具部品を成形する為に必要な金属金型を設計します。
お客様企業の設計担当者との設計上の意思疎通が多く、コンピューターで設計をすることに加え、お客様がお求めの製品・精度を実現していく為のコミュニケーションが重要になってくるお仕事です。
＜仕事内容＞
朝日精密工業の設計組織は、モデリング担当チームと構造担当チームに分かれます。
プラスチックでこのような製品を作りたいという顧客からの要望を3次元データでまず受けます。その後、モデリング担当チームがその製品が金型を用いた成形加工で物理的に実現可能であるかについての判断/評価や、適した材質の判断、製品細部の要件確認や3次元データの修正/改善を顧客と意思疎通をしながらしていきます。並行して、構造チームでは設計する金型が成形機で量産する際に構造的に耐えうる設計になっているか、圧力に耐えられるか、成型機に搭載可能なサイズに納められるか、成形完了後の取り出し等で干渉の問題がないか等を確認しながら金型の構造の設計をしていきます。
入社時はどちらかのチームに配属し、将来的にはスキル向上を目指してチーム異動の可能性もございます。
（使用CADソフト、NX・スペースE ／未経験歓迎です ）
＜組織構成＞
モデリングチーム：50代1名、40代1名、20代2名
構造チーム：60代2名、50代2名、20代1名
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 180,000円～280,000円勤務地〒444-0504 愛知県西尾市吉良町友国池上７０番地３勤務時間・勤務時間8:00-17:00 休憩時間：60分 ・平均残業時間20時間/月 （受注が集中し納期がひっ迫した時は、、1か月70時間、1年672時間、年6回まで）＜会社概要＞
朝日精密工業株式会社は、1956年設立のプラスチック成形加工用の金属金型の設計・製作を行っております。
顧客が金型を用いて成形製造したい部品の企画段階から携わっています。金型製作に50年以上の歴史があり、蓄積されたノウハウやデータベースを基に高精度な金型造りでお客様のニーズにお応えします。
グループ会社に量産プラスチック成形加工会社があり、グループで金型製作から成形まで一貫した”ものづくり”を通して、問題点の解決、ムダの削減、スピードアップとコスト削減を実現しています。
顧客は小島プレス工業株式会社やグループ会社などがあります。
金型の会社内での製造の大きな流れは、『設計（CAD）→CAM→金属加工（マシニングセンター・ワイヤ放電加工）→組付（仕上げ・磨き）→トライアル→納品』です。
＜社風＞
全体を統括している代表取締役専務は30代中盤と若く、社員への気配りに長けます。製造現場には若い人財も複数いて、教えながら業務を進め、非常に人間関係良好な職場です。
会社全体的に真面目な方が多く、でも真面目過ぎて深刻になるような風土ではなく、コミュニケーションは自然体で人間関係・労務環境 良好な職場です。
素直にコツコツと業務の臨む方が多いです。1人1人がきちっと業務を担いつつ、助け合いながら業務が進めていける温かみのある職場です。
＜仕事概要＞
設計図に基づいて、CAM・金属加工・組付といった流れで金型を製造していきます。
CAM・金属加工・組付のいずれかの業務をご担当いただきます。
＜仕事内容＞
・CAM：設計に基づいて部品を加工するためのプログラム作成を行い加工機へ反映させていきます。
・金属加工：各種工作機械（5軸マシニングセンター、ワイヤ放電加工機）を操作して金属の材料を加工していきます。
・組付：図面に沿って、金型の各部材を組付けていきます。簡単な穴あけなどはボール盤、フライス盤、研削盤などの汎用機械で加工も担当します。また、金型の表面を品質指定に基づいて磨く工程もあります。＜会社概要＞
朝日精密工業株式会社は、1956年設立のプラスチック成形加工用の金属金型の設計・製作を行っております。
顧客が金型を用いて成形製造したい部品の企画段階から携わっています。金型製作に50年以上の歴史があり、蓄積されたノウハウやデータベースを基に高精度な金型造りでお客様のニーズにお応えします。
グループ会社に量産プラスチック成形加工会社があり、グループで金型製作から成形まで一貫した”ものづくり”を通して、問題点の解決、ムダの削減、スピードアップとコスト削減を実現しています。
顧客は小島プレス工業株式会社やグループ会社などがあります。
金型の会社内での製造の大きな流れは、『設計（CAD）→CAM→金属加工（マシニングセンター・ワイヤ放電加工）→組付（仕上げ・磨き）→トライアル→納品』です。
＜社風＞
全体を統括している代表取締役専務は30代中盤と若く、社員への気配りに長けます。製造現場には若い人財も複数いて、教えながら業務を進め、非常に人間関係良好な職場です。
会社全体的に真面目な方が多く、でも真面目過ぎて深刻になるような風土ではなく、コミュニケーションは自然体で人間関係・労務環境 良好な職場です。
素直にコツコツと業務の臨む方が多いです。1人1人がきちっと業務を担いつつ、助け合いながら業務が進めていける温かみのある職場です。
＜仕事概要＞
設計図に基づいて、CAM・金属加工・組付といった流れで金型を製造していきます。
CAM・金属加工・組付のいずれかの業務をご担当いただきます。
＜仕事内容＞
・CAM：設計に基づいて部品を加工するためのプログラム作成を行い加工機へ反映させていきます。
・金属加工：各種工作機械（5軸マシニングセンター、ワイヤ放電加工機）を操作して金属の材料を加工していきます。
・組付：図面に沿って、金型の各部材を組付けていきます。簡単な穴あけなどはボール盤、フライス盤、研削盤などの汎用機械で加工も担当します。また、金型の表面を品質指定に基づいて磨く工程もあります。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 250,000円～350,000円勤務地本社 愛知県高浜市芳川町1-3-11 ※転勤はありません勤務時間＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業月20時間～40時間西三河エリアの製造業企業を訪問し、生産現場の課題を見つけ、
改善提案から実行までを支援する仕事です。
机上のコンサルティングではなく、
実際に工場へ足を運び、現場を見て・考え・一緒に改善していく
実践型の生産改善業務です。
＜具体的な業務内容＞
・お客様工場の現場確認・ヒアリング
・生産性・作業動線・工程などの現状分析
・生産現場における課題の整理・改善テーマの抽出
・改善計画の立案・提案
・改善実施に向けたフォロー・実行支援
※訪問先は主に西三河エリアの中小製造業です
※1社ごとに状況が異なるため、画一的ではない改善に携われます
＜仕事の流れ（一例）＞
お客様企業へ訪問
↓
生産現場の確認・診断
↓
課題整理・改善方針の検討
↓
改善計画のご提案
↓
改善実施の支援・フォロー
＜入社後の流れ＞
入社後は社内研修を行った後、
先輩社員の同行やOJTを通して、業務を覚えていただきます。
まずは先輩のサポート業務からスタートし、
徐々に担当企業を持ちながら生産改善業務を経験。
将来的には、
お客様ごとの改善プロジェクト全体の管理
をお任せしていくことを想定しています。
＜評価制度について＞
当社の評価制度は、全社目標・グループ目標から落とし込んで
自分自身で目標を設定し、その達成度合を評価していく制度を導入しています。
日々の仕事を「何の為に」行っているかが実感でき、
やりがいや達成感につながります。西三河エリアの製造業企業を訪問し、生産現場の課題を見つけ、
改善提案から実行までを支援する仕事です。
机上のコンサルティングではなく、
実際に工場へ足を運び、現場を見て・考え・一緒に改善していく
実践型の生産改善業務です。
＜具体的な業務内容＞
・お客様工場の現場確認・ヒアリング
・生産性・作業動線・工程などの現状分析
・生産現場における課題の整理・改善テーマの抽出
・改善計画の立案・提案
・改善実施に向けたフォロー・実行支援
※訪問先は主に西三河エリアの中小製造業です
※1社ごとに状況が異なるため、画一的ではない改善に携われます
＜仕事の流れ（一例）＞
お客様企業へ訪問
↓
生産現場の確認・診断
↓
課題整理・改善方針の検討
↓
改善計画のご提案
↓
改善実施の支援・フォロー
＜入社後の流れ＞
入社後は社内研修を行った後、
先輩社員の同行やOJTを通して、業務を覚えていただきます。
まずは先輩のサポート業務からスタートし、
徐々に担当企業を持ちながら生産改善業務を経験。
将来的には、
お客様ごとの改善プロジェクト全体の管理
をお任せしていくことを想定しています。
＜評価制度について＞
当社の評価制度は、全社目標・グループ目標から落とし込んで
自分自身で目標を設定し、その達成度合を評価していく制度を導入しています。
日々の仕事を「何の為に」行っているかが実感でき、
やりがいや達成感につながります。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 250,000円～350,000円勤務地本社 愛知県高浜市芳川町1-3-11 ※転勤はありません勤務時間＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業月20時間～40時間製造業のお客様工場において、電気設備を中心とした保全業務を担当していただきます。
＜具体的な業務内容＞
・電気設備の保全点検
・不具合の確認、データ収集と分析
・電気設備の修理
・全計画の立案と実行
カクゴが提供するお客様企業の施設保全サービスの中で、
主に電気に関わる部分の保全業務をお任せします。
お客様の状況に応じて、保全計画の立案・ご提案から改善実施の支援まで行います。
＜入社後の流れ＞
入社後は社内研修を行い、
その後、先輩社員によるOJTのもとで業務を覚えていただきます。
まずは先輩社員の同行からスタートし、
徐々に業務をお任せしていきます。
各案件ごとの保全業務の経験を積んでいただいた後には、
お客様ごとの改善プロジェクト全体の管理などもお任せします。
＜評価制度について＞
当社の評価制度は全社目標・グループ目標から落とし込んで自分自身で目標を設定し、その達成度合を評価していく制度を導入しています。
日々の仕事を「何の為に」行っているかが実感でき、やりがいや達成感につながります。製造業のお客様工場において、電気設備を中心とした保全業務を担当していただきます。
＜具体的な業務内容＞
・電気設備の保全点検
・不具合の確認、データ収集と分析
・電気設備の修理
・全計画の立案と実行
カクゴが提供するお客様企業の施設保全サービスの中で、
主に電気に関わる部分の保全業務をお任せします。
お客様の状況に応じて、保全計画の立案・ご提案から改善実施の支援まで行います。
＜入社後の流れ＞
入社後は社内研修を行い、
その後、先輩社員によるOJTのもとで業務を覚えていただきます。
まずは先輩社員の同行からスタートし、
徐々に業務をお任せしていきます。
各案件ごとの保全業務の経験を積んでいただいた後には、
お客様ごとの改善プロジェクト全体の管理などもお任せします。
＜評価制度について＞
当社の評価制度は全社目標・グループ目標から落とし込んで自分自身で目標を設定し、その達成度合を評価していく制度を導入しています。
日々の仕事を「何の為に」行っているかが実感でき、やりがいや達成感につながります。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 250,000円～350,000円勤務地本社 愛知県高浜市芳川町1-3-11 ※転勤はありません勤務時間＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業月20時間～40時間＜お仕事の内容 ＞
「会社を、もっと良くしたい」
その想いを、カタチにする仕事です。
課題を見つける → 分析する → 戦略を考える → 実行する
ここまでを一貫して担っていただきます。
＜業務内容のポイント ＞
✔ 社内外への情報発信・広報戦略の立案と実行
✔ 事業戦略・営業戦略・採用戦略と連動した広報活動
✔ 各事業の責任者と連携しながら進める企画業務
✔ 企画提案だけでなく、自ら手を動かして仕組みづくりも担当
＜入社後の流れ ＞
社内研修後、先輩社員による OJT のもと、
まずは広報分野を中心に、企画提案〜実行をお任せします。
経験を積んだ後は、会社全体に関わる 改善プロジェクトの管理・推進など、より大きな裁量のある業務にもチャレンジできます。
＜評価制度について ＞
全社目標・グループ目標をもとに、
自分自身で目標を設定し、その達成度で評価する制度を導入しています。
日々の仕事を「何のためにやっているのか」を実感できる環境だからこそ、やりがい・達成感をしっかり感じられます。＜お仕事の内容 ＞
「会社を、もっと良くしたい」
その想いを、カタチにする仕事です。
課題を見つける → 分析する → 戦略を考える → 実行する
ここまでを一貫して担っていただきます。
＜業務内容のポイント ＞
✔ 社内外への情報発信・広報戦略の立案と実行
✔ 事業戦略・営業戦略・採用戦略と連動した広報活動
✔ 各事業の責任者と連携しながら進める企画業務
✔ 企画提案だけでなく、自ら手を動かして仕組みづくりも担当
＜入社後の流れ ＞
社内研修後、先輩社員による OJT のもと、
まずは広報分野を中心に、企画提案〜実行をお任せします。
経験を積んだ後は、会社全体に関わる 改善プロジェクトの管理・推進など、より大きな裁量のある業務にもチャレンジできます。
＜評価制度について ＞
全社目標・グループ目標をもとに、
自分自身で目標を設定し、その達成度で評価する制度を導入しています。
日々の仕事を「何のためにやっているのか」を実感できる環境だからこそ、やりがい・達成感をしっかり感じられます。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 230,000円～300,000円勤務地本社 愛知県豊田市細谷町4-27勤務時間＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ※フレックス制度あり （コアタイムなし、フレキシブルタイムは6：00～21：00） ＜その他就業時間補足＞ ※休憩は上記のほか10：00と15：00に各10分取得できます。トヨタ自動車を中心とした、生産設備・生産ラインの開発を行う当社の設計職として、自動車の組立ラインを中心とした、生産設備の設計業務をご担当いただきます。
＜業務内容＞
・ユーザーとの仕様検討
・ライン構想
・シミュレーション
・ロボットティーチング
・基本設計、詳細設計
＜業務の魅力＞
柔軟に対応できる設備が強みです。モデルチェンジにおいて弾力的にアレンジし、多車種対応をベースに高精度/低コスト/小スペース化を実現。新車種で設備を刷新する際には、全長50ｍ以上にも渡る工程を手掛ける事もある為、上流工程からプロジェクトに携わる事が可能です。
＜配属先の特徴＞
エンジニアリング部は各ユニット10～15名、総勢75名程度の組織となります。
＜当社の特徴＞
・トヨタ自動車様で使用される大規模溶接設備に強みがあります。多種多様な自動車のボデー形状に対し、ロボットエンジニアリングを駆使し、フレキシブルに対応することのできるライン型の全自動溶接システムです。 自動車メーカーのモデルチェンジに欠かせないエンジニアリングメーカー・開発パートナーを目指し、世界中の自動車ボデー工場へ納入されています。
・日本を除く20カ国の海外に設備導入実績あり。KITOの設備は世界各国へ導入されています。
・当社の管理職には30代後半の方もおり、ご自身の頑張り次第でスキルアップ、キャリアアップの叶う環境です。
＜福利厚生について＞
100年続く企業を目指し、従業員満足度の向上を大切にしております。 従業員の声を積極的に取り入れ、働きやすい環境づくりを進めております。
・従業員会（毎月1回）…従業員がさらにやりがいを感じられ、働きやすい環境を実現するために、毎月1回従業員が集まって開催されます。
・デザートデー（月1回）…「日本一を目指すプロジェクト」の一環として、全国各地からデザートを取り寄せて従業員に振舞います。
・そのほか、半年に1回、自分の希望する年収金額を申告してそれを実現するための方法を上司と一緒に考えるプロジェクトなどもございます。トヨタ自動車を中心とした、生産設備・生産ラインの開発を行う当社の設計職として、自動車の組立ラインを中心とした、生産設備の設計業務をご担当いただきます。
＜業務内容＞
・ユーザーとの仕様検討
・ライン構想
・シミュレーション
・ロボットティーチング
・基本設計、詳細設計
＜業務の魅力＞
柔軟に対応できる設備が強みです。モデルチェンジにおいて弾力的にアレンジし、多車種対応をベースに高精度/低コスト/小スペース化を実現。新車種で設備を刷新する際には、全長50ｍ以上にも渡る工程を手掛ける事もある為、上流工程からプロジェクトに携わる事が可能です。
＜配属先の特徴＞
エンジニアリング部は各ユニット10～15名、総勢75名程度の組織となります。
＜当社の特徴＞
・トヨタ自動車様で使用される大規模溶接設備に強みがあります。多種多様な自動車のボデー形状に対し、ロボットエンジニアリングを駆使し、フレキシブルに対応することのできるライン型の全自動溶接システムです。 自動車メーカーのモデルチェンジに欠かせないエンジニアリングメーカー・開発パートナーを目指し、世界中の自動車ボデー工場へ納入されています。
・日本を除く20カ国の海外に設備導入実績あり。KITOの設備は世界各国へ導入されています。
・当社の管理職には30代後半の方もおり、ご自身の頑張り次第でスキルアップ、キャリアアップの叶う環境です。
＜福利厚生について＞
100年続く企業を目指し、従業員満足度の向上を大切にしております。 従業員の声を積極的に取り入れ、働きやすい環境づくりを進めております。
・従業員会（毎月1回）…従業員がさらにやりがいを感じられ、働きやすい環境を実現するために、毎月1回従業員が集まって開催されます。
・デザートデー（月1回）…「日本一を目指すプロジェクト」の一環として、全国各地からデザートを取り寄せて従業員に振舞います。
・そのほか、半年に1回、自分の希望する年収金額を申告してそれを実現するための方法を上司と一緒に考えるプロジェクトなどもございます。
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