求人検索結果
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 339,000円～499,000円勤務地ベルエアーシステムズ株式会社 岡崎本社（愛知県岡崎市羽根町字東荒子79-1）【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】勤務時間＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：約20時間／月 ■36協定あり＜業務内容＞
■お客様向け業務
・受注請求処理、各種契約等のBtoB契約の責任者
・会社代表としての事務対応
■所属部署向け業務
・売上、利益目標の管理
・人事制度取りまとめ、承認
・総務庶務処理
・人員計画立案など
■社内向け業務
・部門長会議対応
・採用面接
・経営計画立案（年一回の全社向け経営方針説明）
＜組織＞
在籍メンバーは60名。（部は課が６つで構成）
＜マネジメントとして期待されていること＞
・６の課を持つ自社内で最も収益の大きい部門として事業発展をリード
・事業の安定運営
・経験に頼らない問題解決力
＜入社直後の業務＞
入社直後や次長や副部長などのポジションにて当社の会社理解や部門の現状把握を行う期間を設けます。
もちろん、メンバークラスで下積み経験をすることは考えておりません。
着実な課題設定、仮説立案、解決（実行）、社内外との関係構築などに向けて事前に理解することを目的としています。
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜当社について＞
大手メーカー様、エンジニアリング会社様向けに3D CADによる自動車部品の設計、自動車生産設備の設計、遊技機役物機構設計、設計支援及び自動車制御ソフトウェアの開発業務を行っています。
1977年の創業以来、「お客様から信頼されるサービスの提供」を目標に日々研鑽を続けています。
当社では「人を育てる事」を重要なテーマとして掲げ、特に若者への「技術の伝承」にも力を入れています。
今後も、既成のビジネスモデルにとらわれない、柔軟な発想でサービスを研究・展開し続けていきます。＜業務内容＞
■お客様向け業務
・受注請求処理、各種契約等のBtoB契約の責任者
・会社代表としての事務対応
■所属部署向け業務
・売上、利益目標の管理
・人事制度取りまとめ、承認
・総務庶務処理
・人員計画立案など
■社内向け業務
・部門長会議対応
・採用面接
・経営計画立案（年一回の全社向け経営方針説明）
＜組織＞
在籍メンバーは60名。（部は課が６つで構成）
＜マネジメントとして期待されていること＞
・６の課を持つ自社内で最も収益の大きい部門として事業発展をリード
・事業の安定運営
・経験に頼らない問題解決力
＜入社直後の業務＞
入社直後や次長や副部長などのポジションにて当社の会社理解や部門の現状把握を行う期間を設けます。
もちろん、メンバークラスで下積み経験をすることは考えておりません。
着実な課題設定、仮説立案、解決（実行）、社内外との関係構築などに向けて事前に理解することを目的としています。
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜当社について＞
大手メーカー様、エンジニアリング会社様向けに3D CADによる自動車部品の設計、自動車生産設備の設計、遊技機役物機構設計、設計支援及び自動車制御ソフトウェアの開発業務を行っています。
1977年の創業以来、「お客様から信頼されるサービスの提供」を目標に日々研鑽を続けています。
当社では「人を育てる事」を重要なテーマとして掲げ、特に若者への「技術の伝承」にも力を入れています。
今後も、既成のビジネスモデルにとらわれない、柔軟な発想でサービスを研究・展開し続けていきます。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 390,000円～455,000円勤務地近藤設備設計株式会社 本社／愛知県小牧市大草字太良3374勤務時間＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） ＜休憩時間＞ 60分（12:00～13:00） ＜その他就業時間補足＞ 時間外労働有無：有 月平均残業時間：10時間程度■インフラに欠かせないプラント設備メーカーで業績安定
■有給取得率15.5日 小牧で転勤ない総務部長職
＜当社の特徴＞
・設計、製造、据付、試運転、メンテナンスまで一貫した技術提供を行っており、完全オーダーメイドで高性能なプラントを提供しています。
・メーカーで設計と施工までを受け持つ企業は珍しく、さまざまな部署が協力しながら、日本を代表する大手顧客の多岐にわたるニーズにこたえます。
・当社は中でも熱・エネルギー分野の専門です。バイオマス燃料を効率よく燃焼可能な「バイオマスボイラ」は、環境への対応が叫ばれる中で注目されています
・焼却炉や火力発電はインフラに直結するため、コロナ過でも業績は安定。現在は大手企業からのOEM生産にも対応しています。
・事業計画から完成までに4～5年かかることもありますが、その分達成感は何ものにも変えがたいものがあります。
＜募集背景＞
プラント設備の設計、製造、据付、試運転、メンテナンスまで、トータルプロデュースを手掛ける総合プラントメーカーの当社はボイラーや焼却炉などニッチな業界で、競合も少ない中、大手顧客との取引も多くコロナ過でも業績は安定しております。
社員への負担をさけ受注量も抑える状態のなか、より多くの技術社員を採用し利益拡大と将来性の持続を目指しながら社内体制を整えていきよりよい企業環境を叶えるために総務部長職をこの度募集します
＜業務詳細＞
総務部長として、人事・総務・経理・労務・システムなどの担当社員を網羅的に管理いただきながら、それぞれの分野での積極的な改革・提言を求めます。また、PL B/Sなどを見て頂き経営的な提言も期待します
★活かせる経験
経理…仕分けなど経理知識があると経営判断的にも重宝されます。担当社員のフォロー、アドバイスなども期待します
人事…採用計画について採用担当と共に打ち合わせなどを行います
システム…管理システムの導入、PCの立上げなどの知識もあると重宝されます
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜組織構成＞
「総務部」の中に経理・人事・システムなどの担当が存在します。全体で５人ですが補いながら仕事を行い残業時間は抑制できております。社長の理念のもと「こうしたほうがいい」」など積極的な意見も通せる環境です
＜働き方＞
・年休120日で転勤なし、有休も取得しやすく育休の取得・復帰率は100％と、ワークライフバランスを考えた働き方ができます。
・残業は月10時間程度で、2024年4月の建設業界方針にあわせ調整しています。総務だけでなく技術部門への働きかけも積極的に行い、皆が遅くとも19時には退勤。社全体が意識的に取り組んでいます
■インフラに欠かせないプラント設備メーカーで業績安定
■有給取得率15.5日 小牧で転勤ない総務部長職
＜当社の特徴＞
・設計、製造、据付、試運転、メンテナンスまで一貫した技術提供を行っており、完全オーダーメイドで高性能なプラントを提供しています。
・メーカーで設計と施工までを受け持つ企業は珍しく、さまざまな部署が協力しながら、日本を代表する大手顧客の多岐にわたるニーズにこたえます。
・当社は中でも熱・エネルギー分野の専門です。バイオマス燃料を効率よく燃焼可能な「バイオマスボイラ」は、環境への対応が叫ばれる中で注目されています
・焼却炉や火力発電はインフラに直結するため、コロナ過でも業績は安定。現在は大手企業からのOEM生産にも対応しています。
・事業計画から完成までに4～5年かかることもありますが、その分達成感は何ものにも変えがたいものがあります。
＜募集背景＞
プラント設備の設計、製造、据付、試運転、メンテナンスまで、トータルプロデュースを手掛ける総合プラントメーカーの当社はボイラーや焼却炉などニッチな業界で、競合も少ない中、大手顧客との取引も多くコロナ過でも業績は安定しております。
社員への負担をさけ受注量も抑える状態のなか、より多くの技術社員を採用し利益拡大と将来性の持続を目指しながら社内体制を整えていきよりよい企業環境を叶えるために総務部長職をこの度募集します
＜業務詳細＞
総務部長として、人事・総務・経理・労務・システムなどの担当社員を網羅的に管理いただきながら、それぞれの分野での積極的な改革・提言を求めます。また、PL B/Sなどを見て頂き経営的な提言も期待します
★活かせる経験
経理…仕分けなど経理知識があると経営判断的にも重宝されます。担当社員のフォロー、アドバイスなども期待します
人事…採用計画について採用担当と共に打ち合わせなどを行います
システム…管理システムの導入、PCの立上げなどの知識もあると重宝されます
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜組織構成＞
「総務部」の中に経理・人事・システムなどの担当が存在します。全体で５人ですが補いながら仕事を行い残業時間は抑制できております。社長の理念のもと「こうしたほうがいい」」など積極的な意見も通せる環境です
＜働き方＞
・年休120日で転勤なし、有休も取得しやすく育休の取得・復帰率は100％と、ワークライフバランスを考えた働き方ができます。
・残業は月10時間程度で、2024年4月の建設業界方針にあわせ調整しています。総務だけでなく技術部門への働きかけも積極的に行い、皆が遅くとも19時には退勤。社全体が意識的に取り組んでいます
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 350,000円～450,000円勤務地441-0152 愛知県豊橋市前芝町字東堤２７－１勤務時間＜就業時間＞ 8:00～17:10 （所定労働時間：8時間0分） ※変形労働時間制 (１年単位で設定) ＜休憩時間＞ 70分 ＜その他就業時間補足＞ 時間外労働有無：有 月平均残業時間：26時間程度 ※月により残業時間が40時間程度になることもあります。現在の部長職から業務を引き継ぎ、品質管理業務全般を担当していただきます。
＜具体的な仕事内容＞
・工場品質保証管理
・ＩＳＯ管理
・ＨＡＣＣＰ管理
・外部監査対応現在の部長職から業務を引き継ぎ、品質管理業務全般を担当していただきます。
＜具体的な仕事内容＞
・工場品質保証管理
・ＩＳＯ管理
・ＨＡＣＣＰ管理
・外部監査対応
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 250,000円～勤務地〒444-0335 愛知県西尾市港町6番地6勤務時間7:50~17:00(休憩時間は合計70分）1943年創業以来、時代の様々な変化に合わせ挑戦と失敗を繰り返しながら成長・発展を遂げてまいりました。
時代の経過と共に目まぐるしく変化するこの世の中、製造業でも産業構造そのものが変わる第4次産業革命時代に突入しようとしております。
この時代の変化の中で、自社はどうあるべきかを常に考え、変化していくかがこれから成長していくための大きなカギとなります。
その変化に対応するために、鋳造から機械加工まで一貫管理ができるワンストップサービスの更なる拡充を軸とし、お客様の期待を超え、感動を与える製品を提供する姿勢を追求してまいります。
<業務概要>
鋳造部品(溶けた金属を型に流し込み冷やして固めた部品)を扱う当社の、管理本部の経営企画室で経営企画をお任せします。
<業務内容>
経営戦略の立案、及び中期経営計画、年度計画の策定 各部署と連携を行いプロジェクト管理と実行※海外子会社立上げ、新規事業の立上げなど、是非プロジェクトの中核としてご活躍ください!※役員直下ですが、裁量は課長に委ねます。【案件例】新会社設立 半導体設備に非常に需要の高い、特殊材を使用した部品製造に向け進めております。未だ競合他社もない事業のため、当社の発展の第一歩となることを期待します。
1943年創業以来、時代の様々な変化に合わせ挑戦と失敗を繰り返しながら成長・発展を遂げてまいりました。
時代の経過と共に目まぐるしく変化するこの世の中、製造業でも産業構造そのものが変わる第4次産業革命時代に突入しようとしております。
この時代の変化の中で、自社はどうあるべきかを常に考え、変化していくかがこれから成長していくための大きなカギとなります。
その変化に対応するために、鋳造から機械加工まで一貫管理ができるワンストップサービスの更なる拡充を軸とし、お客様の期待を超え、感動を与える製品を提供する姿勢を追求してまいります。
<業務概要>
鋳造部品(溶けた金属を型に流し込み冷やして固めた部品)を扱う当社の、管理本部の経営企画室で経営企画をお任せします。
<業務内容>
経営戦略の立案、及び中期経営計画、年度計画の策定 各部署と連携を行いプロジェクト管理と実行※海外子会社立上げ、新規事業の立上げなど、是非プロジェクトの中核としてご活躍ください!※役員直下ですが、裁量は課長に委ねます。【案件例】新会社設立 半導体設備に非常に需要の高い、特殊材を使用した部品製造に向け進めております。未だ競合他社もない事業のため、当社の発展の第一歩となることを期待します。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 240,000円～300,000円勤務地〒470-0441 愛知県豊田市深見町岩花1068番23勤務時間1年単位の変形労働時間制です。 ・対象期間の総所定労働時間：2040時間00分 ・休憩時間：90分 ・時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:30 ＜その他就業時間補足＞ 残業：月平均20時間＜企業情報＞
創業85年の伝統を誇る住友林業のトップクラスのパートナー企業です。
住友林業やサーラ住宅等の大手ビルダーがお取引先です。木材や建材、住宅設備の商社であり、木造住宅のプレカット部材のメーカーとして日本の建築業界を支えています。
＜業務内容＞
経理業務（決算事務、給与計算、集計作業等）、総務業務を幅広く担当致します。
＜就業環境＞
風通しがよく、月1回チームでランチを行うなどコミュニケーションの場をしっかりと設けております（お弁当支給もあり）
年2回人事評価があります。上長と1対1で話合い、スキルアップを図ることができます。
＜転勤＞
当面はありません＜企業情報＞
創業85年の伝統を誇る住友林業のトップクラスのパートナー企業です。
住友林業やサーラ住宅等の大手ビルダーがお取引先です。木材や建材、住宅設備の商社であり、木造住宅のプレカット部材のメーカーとして日本の建築業界を支えています。
＜業務内容＞
経理業務（決算事務、給与計算、集計作業等）、総務業務を幅広く担当致します。
＜就業環境＞
風通しがよく、月1回チームでランチを行うなどコミュニケーションの場をしっかりと設けております（お弁当支給もあり）
年2回人事評価があります。上長と1対1で話合い、スキルアップを図ることができます。
＜転勤＞
当面はありません
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 187,000円～350,000円勤務地〒444-0521 愛知県西尾市吉良町上横須賀 佐渡１番地勤務時間8:00~17:00(休憩時間は合計60分）1943年創業以来、時代の様々な変化に合わせ挑戦と失敗を繰り返しながら成長・発展を遂げてまいりました。
時代の経過と共に目まぐるしく変化するこの世の中、製造業でも産業構造そのものが変わる第4次産業革命時代に突入しようとしております。
この時代の変化の中で、自社はどうあるべきかを常に考え、変化していくかがこれから成長していくための大きなカギとなります。
その変化に対応するために、鋳造から機械加工まで一貫管理ができるワンストップサービスの更なる拡充を軸とし、お客様の期待を超え、感動を与える製品を提供する姿勢を追求してまいります。
<仕事内容>
西尾市内の吉良工場では、鋳物の切削加工をしております。
加工する材料は鋳鉄の代表的な材質であるFCやFCDで、加工方法はMCや旋盤を使用した切削加工です。溶接やプレスはありません。
それらの設備や施設に関する保全をお任せします。
<組織>
大手自動車部品製造業出身の吉良工場管理者や、知識・技術に長けコミュニケーションが得意な現場管理者が在籍しており、安心して働ける環境です。
歴史ある企業で、長年使用している機械を新しく入れ替えし、最新設備の導入も進んでいるなど変革最中の職場です。
NC旋盤、MC、電気系修理や設備アラームを基にした不具合箇所の判断、再発防止改善がが出来る方をお待ちしております。
1943年創業以来、時代の様々な変化に合わせ挑戦と失敗を繰り返しながら成長・発展を遂げてまいりました。
時代の経過と共に目まぐるしく変化するこの世の中、製造業でも産業構造そのものが変わる第4次産業革命時代に突入しようとしております。
この時代の変化の中で、自社はどうあるべきかを常に考え、変化していくかがこれから成長していくための大きなカギとなります。
その変化に対応するために、鋳造から機械加工まで一貫管理ができるワンストップサービスの更なる拡充を軸とし、お客様の期待を超え、感動を与える製品を提供する姿勢を追求してまいります。
<仕事内容>
西尾市内の吉良工場では、鋳物の切削加工をしております。
加工する材料は鋳鉄の代表的な材質であるFCやFCDで、加工方法はMCや旋盤を使用した切削加工です。溶接やプレスはありません。
それらの設備や施設に関する保全をお任せします。
<組織>
大手自動車部品製造業出身の吉良工場管理者や、知識・技術に長けコミュニケーションが得意な現場管理者が在籍しており、安心して働ける環境です。
歴史ある企業で、長年使用している機械を新しく入れ替えし、最新設備の導入も進んでいるなど変革最中の職場です。
NC旋盤、MC、電気系修理や設備アラームを基にした不具合箇所の判断、再発防止改善がが出来る方をお待ちしております。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 187,000円～350,000円勤務地〒444-0521 愛知県西尾市吉良町上横須賀 佐渡１番地勤務時間8:00~17:00(休憩時間は合計60分）、フレックスタイム制導入1943年創業以来、時代の様々な変化に合わせ挑戦と失敗を繰り返しながら成長・発展を遂げてまいりました。
時代の経過と共に目まぐるしく変化するこの世の中、製造業でも産業構造そのものが変わる第4次産業革命時代に突入しようとしております。
この時代の変化の中で、自社はどうあるべきかを常に考え、変化していくかがこれから成長していくための大きなカギとなります。
その変化に対応するために、鋳造から機械加工まで一貫管理ができるワンストップサービスの更なる拡充を軸とし、お客様の期待を超え、感動を与える製品を提供する姿勢を追求してまいります。
<仕事内容>
西尾市内の吉良工場では、鋳物の切削加工をしております。
加工する材料は鋳鉄の代表的な材質であるFCやFCDで、加工方法はMCや旋盤を使用した切削加工です。溶接やプレスはありません。
それらの製造工程に関する生産準備全般、設備構想、選定、MCプログラム入力などをお任せします。
<組織>
大手自動車部品製造業出身の吉良工場管理者や、知識・技術に長けコミュニケーションが得意な現場管理者が在籍しており、安心して働ける環境です。
歴史ある企業で、長年使用している機械を新しく入れ替えし、最新設備の導入も進んでいるなど変革最中の職場です。
生産準備したり工程改善するにあたり、MC立ち上げ経験者（MTを基に、工程計画、工程設計、刃具設計が出来る方）をお待ちしております。
1943年創業以来、時代の様々な変化に合わせ挑戦と失敗を繰り返しながら成長・発展を遂げてまいりました。
時代の経過と共に目まぐるしく変化するこの世の中、製造業でも産業構造そのものが変わる第4次産業革命時代に突入しようとしております。
この時代の変化の中で、自社はどうあるべきかを常に考え、変化していくかがこれから成長していくための大きなカギとなります。
その変化に対応するために、鋳造から機械加工まで一貫管理ができるワンストップサービスの更なる拡充を軸とし、お客様の期待を超え、感動を与える製品を提供する姿勢を追求してまいります。
<仕事内容>
西尾市内の吉良工場では、鋳物の切削加工をしております。
加工する材料は鋳鉄の代表的な材質であるFCやFCDで、加工方法はMCや旋盤を使用した切削加工です。溶接やプレスはありません。
それらの製造工程に関する生産準備全般、設備構想、選定、MCプログラム入力などをお任せします。
<組織>
大手自動車部品製造業出身の吉良工場管理者や、知識・技術に長けコミュニケーションが得意な現場管理者が在籍しており、安心して働ける環境です。
歴史ある企業で、長年使用している機械を新しく入れ替えし、最新設備の導入も進んでいるなど変革最中の職場です。
生産準備したり工程改善するにあたり、MC立ち上げ経験者（MTを基に、工程計画、工程設計、刃具設計が出来る方）をお待ちしております。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 187,000円～350,000円勤務地〒444-0521 愛知県西尾市吉良町上横須賀 佐渡１番地勤務時間8:00~17:00(休憩時間は合計60分）、フレックスタイム制導入1943年創業以来、時代の様々な変化に合わせ挑戦と失敗を繰り返しながら成長・発展を遂げてまいりました。
時代の経過と共に目まぐるしく変化するこの世の中、製造業でも産業構造そのものが変わる第4次産業革命時代に突入しようとしております。
この時代の変化の中で、自社はどうあるべきかを常に考え、変化していくかがこれから成長していくための大きなカギとなります。
その変化に対応するために、鋳造から機械加工まで一貫管理ができるワンストップサービスの更なる拡充を軸とし、お客様の期待を超え、感動を与える製品を提供する姿勢を追求してまいります。
<仕事内容>
西尾市内の吉良工場では、鋳物の切削加工をしております。
加工する材料は鋳鉄の代表的な材質であるFCやFCDで、加工方法はMCや旋盤を使用した切削加工です。溶接やプレスはありません。
それらの製造工程や製品の品質管理をお任せします。
<組織>
大手自動車部品製造業出身の吉良工場管理者や、知識・技術に長けコミュニケーションが得意な現場管理者が在籍しており、安心して働ける環境です。
歴史ある企業で、長年使用している機械を新しく入れ替えし、最新設備の導入も進んでいるなど変革最中の職場です。
品質を管理するにあたり、三次元測定機・ゲージ校正・工程能力算出できる方お待ちしております。
1943年創業以来、時代の様々な変化に合わせ挑戦と失敗を繰り返しながら成長・発展を遂げてまいりました。
時代の経過と共に目まぐるしく変化するこの世の中、製造業でも産業構造そのものが変わる第4次産業革命時代に突入しようとしております。
この時代の変化の中で、自社はどうあるべきかを常に考え、変化していくかがこれから成長していくための大きなカギとなります。
その変化に対応するために、鋳造から機械加工まで一貫管理ができるワンストップサービスの更なる拡充を軸とし、お客様の期待を超え、感動を与える製品を提供する姿勢を追求してまいります。
<仕事内容>
西尾市内の吉良工場では、鋳物の切削加工をしております。
加工する材料は鋳鉄の代表的な材質であるFCやFCDで、加工方法はMCや旋盤を使用した切削加工です。溶接やプレスはありません。
それらの製造工程や製品の品質管理をお任せします。
<組織>
大手自動車部品製造業出身の吉良工場管理者や、知識・技術に長けコミュニケーションが得意な現場管理者が在籍しており、安心して働ける環境です。
歴史ある企業で、長年使用している機械を新しく入れ替えし、最新設備の導入も進んでいるなど変革最中の職場です。
品質を管理するにあたり、三次元測定機・ゲージ校正・工程能力算出できる方お待ちしております。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 187,000円～350,000円勤務地〒444-0521 愛知県西尾市吉良町上横須賀 佐渡１番地勤務時間8:00~17:00(休憩時間は合計60分）、夜勤がある場合は 20:00〜5:001943年創業以来、時代の様々な変化に合わせ挑戦と失敗を繰り返しながら成長・発展を遂げてまいりました。
時代の経過と共に目まぐるしく変化するこの世の中、製造業でも産業構造そのものが変わる第4次産業革命時代に突入しようとしております。
この時代の変化の中で、自社はどうあるべきかを常に考え、変化していくかがこれから成長していくための大きなカギとなります。
その変化に対応するために、鋳造から機械加工まで一貫管理ができるワンストップサービスの更なる拡充を軸とし、お客様の期待を超え、感動を与える製品を提供する姿勢を追求してまいります。
<仕事内容>
西尾市内の吉良工場で鋳物の切削加工現場を管理して頂きます。
加工する材料は鋳鉄の代表的な材質であるFCやFCDで、加工方法はMCや旋盤を使用した切削加工です。溶接やプレスはありません。
<組織>
大手自動車部品製造業出身の吉良工場管理者や、知識・技術に長けコミュニケーションが得意な現場管理者が在籍しており、安心して現場管理できる環境です。
歴史ある企業で、長年使用している機械を新しく入れ替えし、最新設備の導入も進んでいるなど変革最中の職場です。
切削加工の現場を管理するにあたり、プログラムの入力・補正・刃具交換・製品測定・手順書要領書作成や指導・PC管理できる方お待ちしております。
1943年創業以来、時代の様々な変化に合わせ挑戦と失敗を繰り返しながら成長・発展を遂げてまいりました。
時代の経過と共に目まぐるしく変化するこの世の中、製造業でも産業構造そのものが変わる第4次産業革命時代に突入しようとしております。
この時代の変化の中で、自社はどうあるべきかを常に考え、変化していくかがこれから成長していくための大きなカギとなります。
その変化に対応するために、鋳造から機械加工まで一貫管理ができるワンストップサービスの更なる拡充を軸とし、お客様の期待を超え、感動を与える製品を提供する姿勢を追求してまいります。
<仕事内容>
西尾市内の吉良工場で鋳物の切削加工現場を管理して頂きます。
加工する材料は鋳鉄の代表的な材質であるFCやFCDで、加工方法はMCや旋盤を使用した切削加工です。溶接やプレスはありません。
<組織>
大手自動車部品製造業出身の吉良工場管理者や、知識・技術に長けコミュニケーションが得意な現場管理者が在籍しており、安心して現場管理できる環境です。
歴史ある企業で、長年使用している機械を新しく入れ替えし、最新設備の導入も進んでいるなど変革最中の職場です。
切削加工の現場を管理するにあたり、プログラムの入力・補正・刃具交換・製品測定・手順書要領書作成や指導・PC管理できる方お待ちしております。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 250,000円～350,000円勤務地本社 愛知県高浜市芳川町1-3-11 ※転勤はありません勤務時間＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業月20時間～40時間程度私たちカクゴ株式会社は、愛知県・西三河エリアの中小企業様の経営をより良くするために、本気でお客様の経営に入り込む覚悟を持った組織です。
そこで働くひとりひとりも、自分が働く会社やお客様を本気で『より良くしたい』と考えて動ける人の集まりでありたいと考えています。
今回募集するオープンポジションでは、そんな組織の中で、長く共に働いてくれる仲間を募集しています。
＜入社後の流れ＞
社内研修を行った後、先輩社員によるOJTのもと、各部署でのローテーション研修やOJT研修を行います。
ご本人の希望、適性を踏まえて配属グループや仕事内容を決めていきます。
＜各グループの内容＞
・施設保全グループ
お客様の施設を最善に保つことで生産性向上に貢献します。建物・設備の営繕・修繕だけでなく、お客様の施設運営をサポートする「外部の施設部」として機能し、データに基づく管理と提案で予防保全を支援致します
・経営改善支援グループ
企業の経営に関わるさまざまな課題や目標に対して、経営数値の改善、組織風土の改善、人財育成、プロセス改善など、あらゆる改善支援を提供し、お客様の理念に基づいて企業の存続発展を支援致します。
・人財採用グループ
私たちはジンザイを「人材」ではなく「人財」と捉え、企業は人なりという考えのもと、お客様が必要とする人財のご紹介と採用支援を行います。採用した人が定着し会社に貢献し続ける、そのはじめの一歩である人財採用をお手伝いします。
・財務会計グループ
お客様や関係者に信用・信頼していただけるよう、社内社外問わず公平・公正を心掛けます。また健全で安定した経営のために長期的な計画と現状の把握に努め、経営戦略に活きる情報をリアルタイムで提供し続ける役割を担います。
・労務総務グループ
お客様に高い価値を提供し続けられる組織を目指して、コンプライアンスに則り、働き甲斐を感じられる環境を社員を巻き込んで作り上げていく役割を担います。
どのグループも、具体的なサービス内容は異なるものの、根本の考え方はすべて同じです。
将来的には、全社がジョブローテーションを行えるような組織を目指しています。
何をやりたいか、ではなく、どう生きるかどう働くか、というところで共感していただける方と一緒に働きたいと考えています。私たちカクゴ株式会社は、愛知県・西三河エリアの中小企業様の経営をより良くするために、本気でお客様の経営に入り込む覚悟を持った組織です。
そこで働くひとりひとりも、自分が働く会社やお客様を本気で『より良くしたい』と考えて動ける人の集まりでありたいと考えています。
今回募集するオープンポジションでは、そんな組織の中で、長く共に働いてくれる仲間を募集しています。
＜入社後の流れ＞
社内研修を行った後、先輩社員によるOJTのもと、各部署でのローテーション研修やOJT研修を行います。
ご本人の希望、適性を踏まえて配属グループや仕事内容を決めていきます。
＜各グループの内容＞
・施設保全グループ
お客様の施設を最善に保つことで生産性向上に貢献します。建物・設備の営繕・修繕だけでなく、お客様の施設運営をサポートする「外部の施設部」として機能し、データに基づく管理と提案で予防保全を支援致します
・経営改善支援グループ
企業の経営に関わるさまざまな課題や目標に対して、経営数値の改善、組織風土の改善、人財育成、プロセス改善など、あらゆる改善支援を提供し、お客様の理念に基づいて企業の存続発展を支援致します。
・人財採用グループ
私たちはジンザイを「人材」ではなく「人財」と捉え、企業は人なりという考えのもと、お客様が必要とする人財のご紹介と採用支援を行います。採用した人が定着し会社に貢献し続ける、そのはじめの一歩である人財採用をお手伝いします。
・財務会計グループ
お客様や関係者に信用・信頼していただけるよう、社内社外問わず公平・公正を心掛けます。また健全で安定した経営のために長期的な計画と現状の把握に努め、経営戦略に活きる情報をリアルタイムで提供し続ける役割を担います。
・労務総務グループ
お客様に高い価値を提供し続けられる組織を目指して、コンプライアンスに則り、働き甲斐を感じられる環境を社員を巻き込んで作り上げていく役割を担います。
どのグループも、具体的なサービス内容は異なるものの、根本の考え方はすべて同じです。
将来的には、全社がジョブローテーションを行えるような組織を目指しています。
何をやりたいか、ではなく、どう生きるかどう働くか、というところで共感していただける方と一緒に働きたいと考えています。
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