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591件~600件(全2,035件中)
1 59 60 61 204
    • 正社員
      おすすめ ★★★
      給与
      月給 185,000円~240,000円
      勤務地
      〒470-0453 愛知県豊田市北一色町石畑438番地
      勤務時間
      <就業時間> (1) 8時05分〜16時55分 ※変形労働時間制 (1年単位で設定) <休憩時間> 80分 10:00~10:10(10分) 12:00~13:00(60分) 15:00~15:10(10分) <その他就業時間補足> ※残業あり:月平均1時間程度
      仕事内容
      ・来客、電話対応
      ・材料受発注、在庫管理 または 出荷手配
      ・伝票入力 など

      ※業務に当たってはパソコン(専用ソフト等)を使用します。
      ※材料受発注または出荷手配をメインに担当していただきます。
      ・来客、電話対応
      ・材料受発注、在庫管理 または 出荷手配
      ・伝票入力 など

      ※業務に当たってはパソコン(専用ソフト等)を使用します。
      ※材料受発注または出荷手配をメインに担当していただきます。
      土日休み
      残業月20時間以内
      産休・育休取得実績あり
      経験者採用
      転勤なし
      退職金制度
    • 正社員
      おすすめ ★★★
      給与
      月給 250,000円~350,000円
      勤務地
      本社 愛知県高浜市芳川町1-3-11 ※転勤はありません
      勤務時間
      <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業月20時間~40時間
      仕事内容
      取引先の製造業企業様へ、生産現場の改善のご提案と実行支援を行う仕事です。

      <業務内容>
      ・お客様工場の各種診断や分析
      ・生産現場における改善課題の抽出
      ・改善計画のご提案

      お客様企業に訪問し生産現場の確認や診断→お客様の状況に応じて改善計画を立案しご提案→改善実施の支援まで行います。

      <入社後の流れ>
      社内研修を行った後、先輩社員によるOJTのもと、先輩方の同行から徐々に業務をお任せしていきます。各案件ごとの生産改善業務の経験を積んで頂いた後には、お客様ごとの改善プロジェクト全体管理などもお任せしていきます。

      当社の評価制度は全社目標・グループ目標から落とし込んで自分自身で目標を設定し、その達成度合を評価していく制度を導入しています。
      日々の仕事を「何の為に」行っているかが実感でき、やりがいや達成感につながります。
      取引先の製造業企業様へ、生産現場の改善のご提案と実行支援を行う仕事です。

      <業務内容>
      ・お客様工場の各種診断や分析
      ・生産現場における改善課題の抽出
      ・改善計画のご提案

      お客様企業に訪問し生産現場の確認や診断→お客様の状況に応じて改善計画を立案しご提案→改善実施の支援まで行います。

      <入社後の流れ>
      社内研修を行った後、先輩社員によるOJTのもと、先輩方の同行から徐々に業務をお任せしていきます。各案件ごとの生産改善業務の経験を積んで頂いた後には、お客様ごとの改善プロジェクト全体管理などもお任せしていきます。

      当社の評価制度は全社目標・グループ目標から落とし込んで自分自身で目標を設定し、その達成度合を評価していく制度を導入しています。
      日々の仕事を「何の為に」行っているかが実感でき、やりがいや達成感につながります。
    • 正社員
      おすすめ ★★★
      給与
      月給 250,000円~350,000円
      勤務地
      本社 愛知県高浜市芳川町1-3-11 ※転勤はありません
      勤務時間
      <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業月20時間~40時間
      仕事内容
      取引先製造業企業様の工場設備の主に電気に関わる保全業務を行う仕事です。

      <業務内容>
      ・電気設備の保全点検
      ・不具合の確認、データ収集と分析
      ・電気設備の修理
      ・保全計画の立案と実行

      カクゴが提供するお客様企業の施設保全サービスの中で、主に電気に関わる部分の保全業務をお任せします。お客様の状況に応じて保全計画を立案しご提案→改善実施の支援まで行います。

      <入社後の流れ>
      社内研修を行った後、先輩社員によるOJTのもと、先輩方の同行から徐々に業務をお任せしていきます。各案件ごとの保全業務の経験を積んで頂いた後には、お客様ごとの改善プロジェクト全体管理などもお任せしていきます。

      当社の評価制度は全社目標・グループ目標から落とし込んで自分自身で目標を設定し、その達成度合を評価していく制度を導入しています。
      日々の仕事を「何の為に」行っているかが実感でき、やりがいや達成感につながります。
      取引先製造業企業様の工場設備の主に電気に関わる保全業務を行う仕事です。

      <業務内容>
      ・電気設備の保全点検
      ・不具合の確認、データ収集と分析
      ・電気設備の修理
      ・保全計画の立案と実行

      カクゴが提供するお客様企業の施設保全サービスの中で、主に電気に関わる部分の保全業務をお任せします。お客様の状況に応じて保全計画を立案しご提案→改善実施の支援まで行います。

      <入社後の流れ>
      社内研修を行った後、先輩社員によるOJTのもと、先輩方の同行から徐々に業務をお任せしていきます。各案件ごとの保全業務の経験を積んで頂いた後には、お客様ごとの改善プロジェクト全体管理などもお任せしていきます。

      当社の評価制度は全社目標・グループ目標から落とし込んで自分自身で目標を設定し、その達成度合を評価していく制度を導入しています。
      日々の仕事を「何の為に」行っているかが実感でき、やりがいや達成感につながります。
    • 正社員
      おすすめ ★★★
      給与
      月給 250,000円~350,000円
      勤務地
      本社 愛知県高浜市芳川町1-3-11 ※転勤はありません
      勤務時間
      <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業月20時間~40時間
      仕事内容
      会社をより良くしていくために、課題を掴み分析、解決の為の戦略を考え提案~実行までお任せします。

      <業務内容>
      ・主に、社内外への情報発信や広報戦略立案と実行から始めていただきます。
      ・広報は、事業戦略・営業戦略・採用戦略などともつながってきますので、各事業の責任者と連携しての業務となります。
      ・実務においては、企画提案だけでなく、ご自身で手を動かし仕組みを創り上げていくことも必要になります。

      <入社後の流れ>
      社内研修を行った後、先輩社員によるOJTのもと、まずは広報の分野での企画提案実行をお任せしていきます。経験を積んで頂いた後には、会社のさまざまな改善プロジェクト全体管理などもお任せしていきます。

      当社の評価制度は全社目標・グループ目標から落とし込んで自分自身で目標を設定し、その達成度合を評価していく制度を導入しています。
      日々の仕事を「何の為に」行っているかが実感でき、やりがいや達成感につながります。
      会社をより良くしていくために、課題を掴み分析、解決の為の戦略を考え提案~実行までお任せします。

      <業務内容>
      ・主に、社内外への情報発信や広報戦略立案と実行から始めていただきます。
      ・広報は、事業戦略・営業戦略・採用戦略などともつながってきますので、各事業の責任者と連携しての業務となります。
      ・実務においては、企画提案だけでなく、ご自身で手を動かし仕組みを創り上げていくことも必要になります。

      <入社後の流れ>
      社内研修を行った後、先輩社員によるOJTのもと、まずは広報の分野での企画提案実行をお任せしていきます。経験を積んで頂いた後には、会社のさまざまな改善プロジェクト全体管理などもお任せしていきます。

      当社の評価制度は全社目標・グループ目標から落とし込んで自分自身で目標を設定し、その達成度合を評価していく制度を導入しています。
      日々の仕事を「何の為に」行っているかが実感でき、やりがいや達成感につながります。
    • 正社員
      おすすめ ★★★
      給与
      月給 200,000円~250,000円
      勤務地
      〒444-0422 愛知県西尾市一色町味浜中長割31 西尾営業所
      勤務時間
      <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 <その他就業時間補足> ※変形労働時間制(1年単位)1週間あたりの平均労働時間37.5時間 ※残業:月平均10時間程度
      仕事内容
      <業務詳細>
      農機整備士として、当社製品であるトラクター、コンバイン、田植機などの農作機械の修理・メンテナンスをご担当いただきます。整備としては以下2種類がございます

      (1)農作機械の定期保全・メンテナンス(農繁期)
      農業の繁忙期(田植えの5/6月や収穫の9/10月)が始まる直前に各農家さんの農作機械の定期保全を行います。
      整備士はご自身の所属営業所や整備センターに待機いただき、お客様が持ち込まれる機械の修理→納品となります。

      (2)故障に対する修理(通年)
      定期メンテナンス外でお客様の農作機械が故障した際の修理・対応

      <働き方>
      所属の営業所や整備センターでの専任の整備士となります。
      原則拠点での待機と整備修理を行い、顧客への納品時や緊急対応修理の受け取り時に外出が発生します。
      地域に密着した働き方となり、地元の方との関係構築が魅力です。

      <労働環境>
      整備業務となりますので基本的には作業場、もしくはお客先様の現場仕事となります。
      お客様先によっては各営業所の担当エリア内でのご出張も発生しますので、フットワーク軽く動いていただける方を求めております。
      ※出張に関しては基本的には1日で完了するものとなります。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。
      階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。
      また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。
      尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各種技能講習や免許資格などで、確実なスキルアップが望める環境です。
      国家資格である農業機械整備技能士の2級を入社後平均3~4年、1級を6~7年で取得しております。

      <組織環境>
      全国約100名、東海約50名が在籍し、営業センターでは1~2名/整備センターでは5~6名の整備士が在籍。
      前職では自動車整備士、車関係の製造・板金加工など機械いじりが好きな方が中途でご入社しております。
      <業務詳細>
      農機整備士として、当社製品であるトラクター、コンバイン、田植機などの農作機械の修理・メンテナンスをご担当いただきます。整備としては以下2種類がございます

      (1)農作機械の定期保全・メンテナンス(農繁期)
      農業の繁忙期(田植えの5/6月や収穫の9/10月)が始まる直前に各農家さんの農作機械の定期保全を行います。
      整備士はご自身の所属営業所や整備センターに待機いただき、お客様が持ち込まれる機械の修理→納品となります。

      (2)故障に対する修理(通年)
      定期メンテナンス外でお客様の農作機械が故障した際の修理・対応

      <働き方>
      所属の営業所や整備センターでの専任の整備士となります。
      原則拠点での待機と整備修理を行い、顧客への納品時や緊急対応修理の受け取り時に外出が発生します。
      地域に密着した働き方となり、地元の方との関係構築が魅力です。

      <労働環境>
      整備業務となりますので基本的には作業場、もしくはお客先様の現場仕事となります。
      お客様先によっては各営業所の担当エリア内でのご出張も発生しますので、フットワーク軽く動いていただける方を求めております。
      ※出張に関しては基本的には1日で完了するものとなります。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。
      階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。
      また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。
      尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各種技能講習や免許資格などで、確実なスキルアップが望める環境です。
      国家資格である農業機械整備技能士の2級を入社後平均3~4年、1級を6~7年で取得しております。

      <組織環境>
      全国約100名、東海約50名が在籍し、営業センターでは1~2名/整備センターでは5~6名の整備士が在籍。
      前職では自動車整備士、車関係の製造・板金加工など機械いじりが好きな方が中途でご入社しております。
      学歴不問
      未経験歓迎
      残業月20時間以内
      産休・育休取得実績あり
      退職金制度
    • 正社員
      おすすめ ★★★
      給与
      月給 200,000円~250,000円
      勤務地
      〒471-0846 愛知県豊田市田代町5丁目15-1 豊田営業所
      勤務時間
      <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 <その他就業時間補足> ※変形労働時間制(1年単位)1週間あたりの平均労働時間37.5時間 ※残業:月平均10時間程度
      仕事内容
      <業務詳細>
      農機整備士として、当社製品であるトラクター、コンバイン、田植機などの農作機械の修理・メンテナンスをご担当いただきます。整備としては以下2種類がございます

      (1)農作機械の定期保全・メンテナンス(農繁期)
      農業の繁忙期(田植えの5/6月や収穫の9/10月)が始まる直前に各農家さんの農作機械の定期保全を行います。
      整備士はご自身の所属営業所や整備センターに待機いただき、お客様が持ち込まれる機械の修理→納品となります。

      (2)故障に対する修理(通年)
      定期メンテナンス外でお客様の農作機械が故障した際の修理・対応

      <働き方>
      所属の営業所や整備センターでの専任の整備士となります。
      原則拠点での待機と整備修理を行い、顧客への納品時や緊急対応修理の受け取り時に外出が発生します。
      地域に密着した働き方となり、地元の方との関係構築が魅力です。

      <労働環境>
      整備業務となりますので基本的には作業場、もしくはお客先様の現場仕事となります。
      お客様先によっては各営業所の担当エリア内でのご出張も発生しますので、フットワーク軽く動いていただける方を求めております。
      ※出張に関しては基本的には1日で完了するものとなります。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。
      階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。
      また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。
      尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各種技能講習や免許資格などで、確実なスキルアップが望める環境です。
      国家資格である農業機械整備技能士の2級を入社後平均3~4年、1級を6~7年で取得しております。

      <組織環境>
      全国約100名、東海約50名が在籍し、営業センターでは1~2名/整備センターでは5~6名の整備士が在籍。
      前職では自動車整備士、車関係の製造・板金加工など機械いじりが好きな方が中途でご入社しております。
      <業務詳細>
      農機整備士として、当社製品であるトラクター、コンバイン、田植機などの農作機械の修理・メンテナンスをご担当いただきます。整備としては以下2種類がございます

      (1)農作機械の定期保全・メンテナンス(農繁期)
      農業の繁忙期(田植えの5/6月や収穫の9/10月)が始まる直前に各農家さんの農作機械の定期保全を行います。
      整備士はご自身の所属営業所や整備センターに待機いただき、お客様が持ち込まれる機械の修理→納品となります。

      (2)故障に対する修理(通年)
      定期メンテナンス外でお客様の農作機械が故障した際の修理・対応

      <働き方>
      所属の営業所や整備センターでの専任の整備士となります。
      原則拠点での待機と整備修理を行い、顧客への納品時や緊急対応修理の受け取り時に外出が発生します。
      地域に密着した働き方となり、地元の方との関係構築が魅力です。

      <労働環境>
      整備業務となりますので基本的には作業場、もしくはお客先様の現場仕事となります。
      お客様先によっては各営業所の担当エリア内でのご出張も発生しますので、フットワーク軽く動いていただける方を求めております。
      ※出張に関しては基本的には1日で完了するものとなります。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。
      階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。
      また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。
      尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各種技能講習や免許資格などで、確実なスキルアップが望める環境です。
      国家資格である農業機械整備技能士の2級を入社後平均3~4年、1級を6~7年で取得しております。

      <組織環境>
      全国約100名、東海約50名が在籍し、営業センターでは1~2名/整備センターでは5~6名の整備士が在籍。
      前職では自動車整備士、車関係の製造・板金加工など機械いじりが好きな方が中途でご入社しております。
      学歴不問
      未経験歓迎
      残業月20時間以内
      産休・育休取得実績あり
      退職金制度
    • 正社員
      おすすめ ★★★
      給与
      月給 200,000円~250,000円
      勤務地
      〒444-1221 愛知県安城市和泉町大北93-2 西三河整備センター
      勤務時間
      <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 <その他就業時間補足> ※変形労働時間制(1年単位)1週間あたりの平均労働時間37.5時間 ※残業:月平均10時間程度
      仕事内容
      <業務詳細>
      農機整備士として、当社製品であるトラクター、コンバイン、田植機などの農作機械の修理・メンテナンスをご担当いただきます。整備としては以下2種類がございます

      (1)農作機械の定期保全・メンテナンス(農繁期)
      農業の繁忙期(田植えの5/6月や収穫の9/10月)が始まる直前に各農家さんの農作機械の定期保全を行います。
      整備士はご自身の所属営業所や整備センターに待機いただき、お客様が持ち込まれる機械の修理→納品となります。

      (2)故障に対する修理(通年)
      定期メンテナンス外でお客様の農作機械が故障した際の修理・対応

      <働き方>
      所属の営業所や整備センターでの専任の整備士となります。
      原則拠点での待機と整備修理を行い、顧客への納品時や緊急対応修理の受け取り時に外出が発生します。
      地域に密着した働き方となり、地元の方との関係構築が魅力です。

      <労働環境>
      整備業務となりますので基本的には作業場、もしくはお客先様の現場仕事となります。
      お客様先によっては各営業所の担当エリア内でのご出張も発生しますので、フットワーク軽く動いていただける方を求めております。
      ※出張に関しては基本的には1日で完了するものとなります。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。
      階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。
      また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。
      尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各種技能講習や免許資格などで、確実なスキルアップが望める環境です。
      国家資格である農業機械整備技能士の2級を入社後平均3~4年、1級を6~7年で取得しております。

      <組織環境>
      全国約100名、東海約50名が在籍し、営業センターでは1~2名/整備センターでは5~6名の整備士が在籍。
      前職では自動車整備士、車関係の製造・板金加工など機械いじりが好きな方が中途でご入社しております。
      <業務詳細>
      農機整備士として、当社製品であるトラクター、コンバイン、田植機などの農作機械の修理・メンテナンスをご担当いただきます。整備としては以下2種類がございます

      (1)農作機械の定期保全・メンテナンス(農繁期)
      農業の繁忙期(田植えの5/6月や収穫の9/10月)が始まる直前に各農家さんの農作機械の定期保全を行います。
      整備士はご自身の所属営業所や整備センターに待機いただき、お客様が持ち込まれる機械の修理→納品となります。

      (2)故障に対する修理(通年)
      定期メンテナンス外でお客様の農作機械が故障した際の修理・対応

      <働き方>
      所属の営業所や整備センターでの専任の整備士となります。
      原則拠点での待機と整備修理を行い、顧客への納品時や緊急対応修理の受け取り時に外出が発生します。
      地域に密着した働き方となり、地元の方との関係構築が魅力です。

      <労働環境>
      整備業務となりますので基本的には作業場、もしくはお客先様の現場仕事となります。
      お客様先によっては各営業所の担当エリア内でのご出張も発生しますので、フットワーク軽く動いていただける方を求めております。
      ※出張に関しては基本的には1日で完了するものとなります。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。
      階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。
      また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。
      尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各種技能講習や免許資格などで、確実なスキルアップが望める環境です。
      国家資格である農業機械整備技能士の2級を入社後平均3~4年、1級を6~7年で取得しております。

      <組織環境>
      全国約100名、東海約50名が在籍し、営業センターでは1~2名/整備センターでは5~6名の整備士が在籍。
      前職では自動車整備士、車関係の製造・板金加工など機械いじりが好きな方が中途でご入社しております。
      学歴不問
      未経験歓迎
      残業月20時間以内
      産休・育休取得実績あり
      退職金制度
    • 正社員
      おすすめ ★★★
      給与
      月給 215,000円~269,000円
      勤務地
      〒475-0838 愛知県半田市旭町2-8-1 知多営業所
      勤務時間
      <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 <その他就業時間補足> ※変形労働時間制(1年単位)1週間あたりの平均労働時間37.5時間 ※残業:月平均10時間程度
      仕事内容
      <業務詳細>
      既に井関農機者の農業用機械を使用しているお客様(地域の農家・企業・農協)にトラクター、コンバイン、田植機等の農業機械の紹介/販売/アフターフォローをお任せします。定期的に顧客との接点を取りながら農機の使用状況やニーズを確認し、最適なプランや新商品をご紹介する営業です。
      地元に密着し顧客との長期的な関係性構築からの提案・農業の効率化や負担の削減ができ対面で感謝される仕事です。

      <職務の特徴>
      地域密着型の企業なので、何十年と取引のあるお客様ばかりです。
      1件あたり数十分程度の訪問で定期的にフォローを行い、ちょっとした部品交換のニーズも細かに回収するため、本当に“ありがとう”と言ってもらえる営業活動です。地域のイベントへの出席もあり地元への密着性が特徴です。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各研修制度を通じ、自身が描く理想のキャリアプランが実現できます。

      <組織環境>
      全国約250名、東海約80名が在籍が在籍。未経験から中途で入社された方が活躍しております。
      <業務詳細>
      既に井関農機者の農業用機械を使用しているお客様(地域の農家・企業・農協)にトラクター、コンバイン、田植機等の農業機械の紹介/販売/アフターフォローをお任せします。定期的に顧客との接点を取りながら農機の使用状況やニーズを確認し、最適なプランや新商品をご紹介する営業です。
      地元に密着し顧客との長期的な関係性構築からの提案・農業の効率化や負担の削減ができ対面で感謝される仕事です。

      <職務の特徴>
      地域密着型の企業なので、何十年と取引のあるお客様ばかりです。
      1件あたり数十分程度の訪問で定期的にフォローを行い、ちょっとした部品交換のニーズも細かに回収するため、本当に“ありがとう”と言ってもらえる営業活動です。地域のイベントへの出席もあり地元への密着性が特徴です。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各研修制度を通じ、自身が描く理想のキャリアプランが実現できます。

      <組織環境>
      全国約250名、東海約80名が在籍が在籍。未経験から中途で入社された方が活躍しております。
      学歴不問
      未経験歓迎
      残業月20時間以内
      産休・育休取得実績あり
      退職金制度
    • 正社員
      おすすめ ★★★
      給与
      月給 215,000円~269,000円
      勤務地
      〒444-0422 愛知県西尾市一色町味浜中長割31 西尾営業所
      勤務時間
      <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 <その他就業時間補足> ※変形労働時間制(1年単位)1週間あたりの平均労働時間37.5時間 ※残業:月平均10時間程度
      仕事内容
      <業務詳細>
      既に井関農機者の農業用機械を使用しているお客様(地域の農家・企業・農協)にトラクター、コンバイン、田植機等の農業機械の紹介/販売/アフターフォローをお任せします。定期的に顧客との接点を取りながら農機の使用状況やニーズを確認し、最適なプランや新商品をご紹介する営業です。
      地元に密着し顧客との長期的な関係性構築からの提案・農業の効率化や負担の削減ができ対面で感謝される仕事です。

      <職務の特徴>
      地域密着型の企業なので、何十年と取引のあるお客様ばかりです。
      1件あたり数十分程度の訪問で定期的にフォローを行い、ちょっとした部品交換のニーズも細かに回収するため、本当に“ありがとう”と言ってもらえる営業活動です。地域のイベントへの出席もあり地元への密着性が特徴です。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各研修制度を通じ、自身が描く理想のキャリアプランが実現できます。

      <組織環境>
      全国約250名、東海約80名が在籍が在籍。未経験から中途で入社された方が活躍しております。
      <業務詳細>
      既に井関農機者の農業用機械を使用しているお客様(地域の農家・企業・農協)にトラクター、コンバイン、田植機等の農業機械の紹介/販売/アフターフォローをお任せします。定期的に顧客との接点を取りながら農機の使用状況やニーズを確認し、最適なプランや新商品をご紹介する営業です。
      地元に密着し顧客との長期的な関係性構築からの提案・農業の効率化や負担の削減ができ対面で感謝される仕事です。

      <職務の特徴>
      地域密着型の企業なので、何十年と取引のあるお客様ばかりです。
      1件あたり数十分程度の訪問で定期的にフォローを行い、ちょっとした部品交換のニーズも細かに回収するため、本当に“ありがとう”と言ってもらえる営業活動です。地域のイベントへの出席もあり地元への密着性が特徴です。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各研修制度を通じ、自身が描く理想のキャリアプランが実現できます。

      <組織環境>
      全国約250名、東海約80名が在籍が在籍。未経験から中途で入社された方が活躍しております。
      学歴不問
      未経験歓迎
      残業月20時間以内
      産休・育休取得実績あり
      退職金制度
    • 正社員
      おすすめ ★★★
      給与
      月給 215,000円~269,000円
      勤務地
      〒471-0846 愛知県豊田市田代町5丁目15-1 豊田営業所
      勤務時間
      <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 <その他就業時間補足> ※変形労働時間制(1年単位)1週間あたりの平均労働時間37.5時間 ※残業:月平均10時間程度
      仕事内容
      <業務詳細>
      既に井関農機者の農業用機械を使用しているお客様(地域の農家・企業・農協)にトラクター、コンバイン、田植機等の農業機械の紹介/販売/アフターフォローをお任せします。定期的に顧客との接点を取りながら農機の使用状況やニーズを確認し、最適なプランや新商品をご紹介する営業です。
      地元に密着し顧客との長期的な関係性構築からの提案・農業の効率化や負担の削減ができ対面で感謝される仕事です。

      <職務の特徴>
      地域密着型の企業なので、何十年と取引のあるお客様ばかりです。
      1件あたり数十分程度の訪問で定期的にフォローを行い、ちょっとした部品交換のニーズも細かに回収するため、本当に“ありがとう”と言ってもらえる営業活動です。地域のイベントへの出席もあり地元への密着性が特徴です。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各研修制度を通じ、自身が描く理想のキャリアプランが実現できます。

      <組織環境>
      全国約250名、東海約80名が在籍が在籍。未経験から中途で入社された方が活躍しております。
      <業務詳細>
      既に井関農機者の農業用機械を使用しているお客様(地域の農家・企業・農協)にトラクター、コンバイン、田植機等の農業機械の紹介/販売/アフターフォローをお任せします。定期的に顧客との接点を取りながら農機の使用状況やニーズを確認し、最適なプランや新商品をご紹介する営業です。
      地元に密着し顧客との長期的な関係性構築からの提案・農業の効率化や負担の削減ができ対面で感謝される仕事です。

      <職務の特徴>
      地域密着型の企業なので、何十年と取引のあるお客様ばかりです。
      1件あたり数十分程度の訪問で定期的にフォローを行い、ちょっとした部品交換のニーズも細かに回収するため、本当に“ありがとう”と言ってもらえる営業活動です。地域のイベントへの出席もあり地元への密着性が特徴です。

      <研修制度>
      入社後は、整備担当拠点にてOJT研修から開始します。階層別研修として、井関農機の研修センターにて、トラクター等の農機や農業に関するノウハウを習得していただきます。また、新商品研修を定期的に開催しており、必要な知識を学んでいただくことも可能です。尚、資格取得に向けたサポートを積極的に行っており、各研修制度を通じ、自身が描く理想のキャリアプランが実現できます。

      <組織環境>
      全国約250名、東海約80名が在籍が在籍。未経験から中途で入社された方が活躍しております。
      学歴不問
      未経験歓迎
      残業月20時間以内
      産休・育休取得実績あり
      退職金制度
591件~600件(全2,035件中)
1 59 60 61 204
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