求人検索結果
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～305,000円勤務地株式会社横井機械工作所／〒463-0002 愛知県名古屋市守山区大字中志段味字大洞口２７２０－１勤務時間＜就業時間＞ 8時30分〜17時00分 ＜休憩時間＞ 60分 ＜その他就業時間補足＞ 時間外労働有無：有 月平均残業時間：15時間程度創業78年目の安定した経営基盤をもつ当社で、自社製品の設計開発や試運転をお願いいたします。
＜業務内容＞
・自社製品の工業用バーナーの設計開発や試運転です。ＣＡＤを使って試作品の設計、製図を行い製造部で試作品を製作、それをテストし販売可能な製品にしていく仕事です。
・自分が設計を手掛けた製品を完成まで管理し見届けることができます。
・入社後は、まず簡単な作業から始めます。手順は先輩社員が親切丁寧に指導します。およそ１年間は先輩社員と一緒に作業しますので大丈夫です。
・ＣＡＤ等の経験がない方も安心してご応募ください。
・客先に納入した製品を使用開始する時に試運転をすることがあり、これに伴って出張が発生することもあります。
＜組織構成＞
39歳から60歳の6名が活躍している組織です。
大学文系を卒業し、前職であテニスのインストラクターしていた製品開発社員も活躍している職場です。
未経験者でも活躍が可能な職場です。
創業78年目の安定した経営基盤をもつ当社で、自社製品の設計開発や試運転をお願いいたします。
＜業務内容＞
・自社製品の工業用バーナーの設計開発や試運転です。ＣＡＤを使って試作品の設計、製図を行い製造部で試作品を製作、それをテストし販売可能な製品にしていく仕事です。
・自分が設計を手掛けた製品を完成まで管理し見届けることができます。
・入社後は、まず簡単な作業から始めます。手順は先輩社員が親切丁寧に指導します。およそ１年間は先輩社員と一緒に作業しますので大丈夫です。
・ＣＡＤ等の経験がない方も安心してご応募ください。
・客先に納入した製品を使用開始する時に試運転をすることがあり、これに伴って出張が発生することもあります。
＜組織構成＞
39歳から60歳の6名が活躍している組織です。
大学文系を卒業し、前職であテニスのインストラクターしていた製品開発社員も活躍している職場です。
未経験者でも活躍が可能な職場です。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 223,000円～368,000円勤務地本社／475-0034 愛知県半田市東億田町161番地勤務時間＜労働時間区分＞ 8:00～17:10 （所定労働時間：8時間0分）（フレックス有） ＜休憩時間＞ 70分（①10:00～10:10、②12:10～13:00、③15:00～15:10） ＜その他就業時間補足＞ 時間外労働有無：40時間ほど＜業務内容＞
技術部にて、生産技術職を募集しています。
NC旋盤やマシニングが多く配置されている弊社工場の
・設備老朽化更新
・新品番立ち上げ をお願いしたいと考えております。
また、
・設備導入
・レイアウト検討
・製品立ち上げ
・付帯設備設計製作
将来的には、
・研磨設備
・油空圧回路
・電気回路
・治具設計 など幅広く携わり、広く知識をつけていただけるポジションです。
ファーストミッションとしましては、製造部より吸い上げられたより専門的な知識が必要な困りごとに対して取り組み、弊社製品や工場のことを理解してもらう活動から始まります。
慣れてきた段階で、NC・マシニングに特化した技術職として活動ができます。
その他ご自身で学びたいこと・獲得したい知見などは、部署内で相談いただければどんどん学べるように基幹職もサポートをしてくれる体制があります。
＜当社の魅力＞
『豊田自動織機の一次サプライヤーで安定した業績』
当社はフォークリフトに使われる油圧シリンダーの設計・製作をメイン事業とし、豊田自動織機との強固な関係性を築いてきました。油圧シリンダーはTOYOTA L&Fのほぼ全てのフォークリフトに搭載されており、今後自動運転技術が発達しても必ず必要になる部品なので長期で成長が望める事業です。
『開発技術力』
独自の開発技術により改良し続けてきた高い商品力を強みに、安定した業績を残し続けています。安定した基盤を元に新しい開発にも着手しています。2020年10月に画像検査装置を製品化し、多くのお客様から必要とされ、事業拡大を見込んでおります。
『働き方の魅力』
正社員の定着率は95.5%で、長く活躍している社員が多いです。
完全週休2日制、年間休日121日とお休みもしっかり取ることができ、ワークライフバランスが取れます。＜業務内容＞
技術部にて、生産技術職を募集しています。
NC旋盤やマシニングが多く配置されている弊社工場の
・設備老朽化更新
・新品番立ち上げ をお願いしたいと考えております。
また、
・設備導入
・レイアウト検討
・製品立ち上げ
・付帯設備設計製作
将来的には、
・研磨設備
・油空圧回路
・電気回路
・治具設計 など幅広く携わり、広く知識をつけていただけるポジションです。
ファーストミッションとしましては、製造部より吸い上げられたより専門的な知識が必要な困りごとに対して取り組み、弊社製品や工場のことを理解してもらう活動から始まります。
慣れてきた段階で、NC・マシニングに特化した技術職として活動ができます。
その他ご自身で学びたいこと・獲得したい知見などは、部署内で相談いただければどんどん学べるように基幹職もサポートをしてくれる体制があります。
＜当社の魅力＞
『豊田自動織機の一次サプライヤーで安定した業績』
当社はフォークリフトに使われる油圧シリンダーの設計・製作をメイン事業とし、豊田自動織機との強固な関係性を築いてきました。油圧シリンダーはTOYOTA L&Fのほぼ全てのフォークリフトに搭載されており、今後自動運転技術が発達しても必ず必要になる部品なので長期で成長が望める事業です。
『開発技術力』
独自の開発技術により改良し続けてきた高い商品力を強みに、安定した業績を残し続けています。安定した基盤を元に新しい開発にも着手しています。2020年10月に画像検査装置を製品化し、多くのお客様から必要とされ、事業拡大を見込んでおります。
『働き方の魅力』
正社員の定着率は95.5%で、長く活躍している社員が多いです。
完全週休2日制、年間休日121日とお休みもしっかり取ることができ、ワークライフバランスが取れます。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～270,000円勤務地493-0001 愛知県一宮市木曽川町黒田十二ノ通り89-1勤務時間＜就業時間＞ 8時30分〜17時30分 （所定労働時間：8時間0分） ＜休憩時間＞ 60分 ＜その他就業時間補足＞ 時間外労働有無：有 月平均残業時間：10時間程度大手自動車車体メーカー向けの自動車部品の出荷・梱包・軽作業（シール貼付など）・検査の業務を受け持って頂きます。
＊リーダーとなっていただける方を募集しています。
＊工場内は冷暖房完備です。
＊未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募ください。
・変更範囲：会社の定めるすべての業務に配置転換の可能性あり大手自動車車体メーカー向けの自動車部品の出荷・梱包・軽作業（シール貼付など）・検査の業務を受け持って頂きます。
＊リーダーとなっていただける方を募集しています。
＊工場内は冷暖房完備です。
＊未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募ください。
・変更範囲：会社の定めるすべての業務に配置転換の可能性あり
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～勤務地株式会社鳴海合金製作所 本社 【就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所】勤務時間8：30～17：30の日勤と、17：15～2：15の夜勤があり、１週間ごとでローテーションします。 ただし、生産量によっては夜勤の開始時間がずれる場合があります。 ※今後３直体制になる可能性があります。 ※計画外の突発的な残業もあります。 （例）日勤 8:30～18:30（1h残業）→ 夜勤 18:15～4:15（1h残業） 休憩60分 実働8時間樹脂の自動車部品製造を行う当社にて、プラスチック製品の射出成形オペレーターをお任せいたします。
＜具体的な業務＞
・成形機の立ち上げ作業、条件設定
・成形機の段取り作業
・プラスチック材料の乾燥から投入
・プラスチック製品の検査・箱詰め
・金型の洗浄、型替え作業
＜仕事の特徴＞
最終的にエンドユーザーの目や手に触れる製品を生産しているため、自分の関わった製品が街を走るやりがいがあります。
＜当社について＞
三菱自動車工業の自動車部品をはじめとし、建設機械部品・昇降機用部品・鉄道用部品・住宅用部品の製作を設計から組み立てまで一貫体制で展開しています。主要な製品として自動車ドアの開閉用ハンドルやルーフラック等があげられます。
＜人材育成への取組み＞
時代の新しい風を取り入れ、お客様ニーズに応える社風を創る為には、何より社内教育、人材教育が大切だと考えています。その為、セミナーの参加、資格の取得、社内研修制度等、次世代を担う人材の育成を積極的に行っています。また、定期的な面談を行う等、従業員の働きやすさやモチベーションの維持等を非常に大切にしています。
【業務内容の変更の範囲：会社の定める業務全般】樹脂の自動車部品製造を行う当社にて、プラスチック製品の射出成形オペレーターをお任せいたします。
＜具体的な業務＞
・成形機の立ち上げ作業、条件設定
・成形機の段取り作業
・プラスチック材料の乾燥から投入
・プラスチック製品の検査・箱詰め
・金型の洗浄、型替え作業
＜仕事の特徴＞
最終的にエンドユーザーの目や手に触れる製品を生産しているため、自分の関わった製品が街を走るやりがいがあります。
＜当社について＞
三菱自動車工業の自動車部品をはじめとし、建設機械部品・昇降機用部品・鉄道用部品・住宅用部品の製作を設計から組み立てまで一貫体制で展開しています。主要な製品として自動車ドアの開閉用ハンドルやルーフラック等があげられます。
＜人材育成への取組み＞
時代の新しい風を取り入れ、お客様ニーズに応える社風を創る為には、何より社内教育、人材教育が大切だと考えています。その為、セミナーの参加、資格の取得、社内研修制度等、次世代を担う人材の育成を積極的に行っています。また、定期的な面談を行う等、従業員の働きやすさやモチベーションの維持等を非常に大切にしています。
【業務内容の変更の範囲：会社の定める業務全般】
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～300,000円勤務地〒465-8622 愛知県名古屋市名東区牧の里3-105勤務時間＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） ＜休憩時間＞ 60分（12:00～13:00） ＜その他就業時間補足＞ 時間外労働有無：有＜会社概要＞
レジャー業界の一角を成すぱちんこ業界。その市場規模は“約23兆円産業”ともいわれる巨大なマーケットです。
その業界において名実ともに確固たる地位と成長を続けているのが、私たち日本ぱちんこ部品です。当社は社名の通り、ぱちんこの顔とも言えるセンター役物（盤面ユニット）を中心にぱちんこの周辺機器の企画からデザイン・設計・製造・販売までを行っている会社です。
近年では、ぱちんこ部品の開発で培ったノウハウを生かし、パチスロ部品の開発・製造にも着手しております。現在国内には数十社の遊技機メーカーがありますが、当社ではその大半に製品・部品を提供した実績があります。創業から半世紀。業界をリードする牽引者として、たゆまぬ努力と挑戦を続け、常に安定した成長を続けています。
ぱちんこの部品を作る会社でありますが、実際に働く社員の全員が「ぱちんこ好き」と言うわけではありません。全員に共通して言えることは「ものづくり」が大好きだということです。自分自身のアイデアで何かを生み出して全国に広げることができるということにやり甲斐を持っています。楽しいアイデアと、それを実現させたいという情熱が溢れます。責任を持ってやりたい事を担当し、徹底的にやり抜くという雰囲気があります。
＜業務概要＞
メーカー案件担当もしくは、そのサポート、基板・動作機作製等の電子業務をお任せします。
【変更の範囲：当社の定める業務】
＜転勤＞
転勤は基本的にありません。＜会社概要＞
レジャー業界の一角を成すぱちんこ業界。その市場規模は“約23兆円産業”ともいわれる巨大なマーケットです。
その業界において名実ともに確固たる地位と成長を続けているのが、私たち日本ぱちんこ部品です。当社は社名の通り、ぱちんこの顔とも言えるセンター役物（盤面ユニット）を中心にぱちんこの周辺機器の企画からデザイン・設計・製造・販売までを行っている会社です。
近年では、ぱちんこ部品の開発で培ったノウハウを生かし、パチスロ部品の開発・製造にも着手しております。現在国内には数十社の遊技機メーカーがありますが、当社ではその大半に製品・部品を提供した実績があります。創業から半世紀。業界をリードする牽引者として、たゆまぬ努力と挑戦を続け、常に安定した成長を続けています。
ぱちんこの部品を作る会社でありますが、実際に働く社員の全員が「ぱちんこ好き」と言うわけではありません。全員に共通して言えることは「ものづくり」が大好きだということです。自分自身のアイデアで何かを生み出して全国に広げることができるということにやり甲斐を持っています。楽しいアイデアと、それを実現させたいという情熱が溢れます。責任を持ってやりたい事を担当し、徹底的にやり抜くという雰囲気があります。
＜業務概要＞
メーカー案件担当もしくは、そのサポート、基板・動作機作製等の電子業務をお任せします。
【変更の範囲：当社の定める業務】
＜転勤＞
転勤は基本的にありません。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～350,000円勤務地471-0834 愛知県豊田市寿町1-16勤務時間＜就業時間＞ 8:15～17:15 （所定労働時間：8時間0分） ＜休憩時間＞ 60分 ＜その他就業時間補足＞ 時間外労働有無：有 月平均残業時間：23時間程度＜業務概要 【変更の範囲：会社の定める業務】＞
官公庁や学校・金融機関など公的施設をはじめ、一般向けの電気設備工事の施工管理を行います。豊田市内や周辺地域の、後世までに残る安心・安全な施設づくりに貢献しています。
＜業務詳細＞
・客先との打ち合わせ
・仕様書・見積書の作成
・現場の工程管理など 変更範囲：変更なし
＊役所・ゼネコンが中心です。
＊外出時は社用車を使用します。
＊基本給は、年齢、経験、能力、前職給与を考慮して本人と
相談のうえ、決定いたします。
まちに残る建物の電気設備工事を手掛けるため、地元地域への
貢献を感じることができる仕事です。またさまざまな協力企業と連携しながら仕事をするため、統率力・工程管理力も身につけることができます。但し、週末や連休などに工事が入ることが多くなるため、休日出勤をしていただく可能性がありますが、その場合は振替休日となります。＜業務概要 【変更の範囲：会社の定める業務】＞
官公庁や学校・金融機関など公的施設をはじめ、一般向けの電気設備工事の施工管理を行います。豊田市内や周辺地域の、後世までに残る安心・安全な施設づくりに貢献しています。
＜業務詳細＞
・客先との打ち合わせ
・仕様書・見積書の作成
・現場の工程管理など 変更範囲：変更なし
＊役所・ゼネコンが中心です。
＊外出時は社用車を使用します。
＊基本給は、年齢、経験、能力、前職給与を考慮して本人と
相談のうえ、決定いたします。
まちに残る建物の電気設備工事を手掛けるため、地元地域への
貢献を感じることができる仕事です。またさまざまな協力企業と連携しながら仕事をするため、統率力・工程管理力も身につけることができます。但し、週末や連休などに工事が入ることが多くなるため、休日出勤をしていただく可能性がありますが、その場合は振替休日となります。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 320,000円～450,000円勤務地株式会社ナカシマ 本社 〒470-1161 愛知県豊明市栄町新左山1-757勤務時間8:15～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：75分 時間外労働有無：有 ＊時短勤務：相談可人材採用・人事評価など人事面をメインとして人事・総務全般を担っていただきます。
将来的には管理職としてご活躍いただくことを期待しています。
・採用活動（応募者とのやり取り、採用面接など）
・人事評価制度の運用とブラッシュアップ
・銀行対応、資金管理
・経営層・各部署の管理者への助言サポ―ト（決算科目を見てどこを減らすべきか など）
・経理業務の管理
・労務管理
・その他 総務業務
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜会社の特徴＞
株式会社ナカシマは、1978年創業、愛知県豊明市を拠点にグローバルな成長を続けています。大手自動車部品メーカーの設備系サプライーとして、自動車の組立や部品製造などで使われる自動機や専用機などの設備製造を行っています。グループ間で仕事や人材の連携を図り、広大な受注環境の創出と強固な生産体制を実現しています。お客様のビジネスパートナーとして誠心誠意、全力でサポートすることで日本、アメリカ、ベトナムの3拠点で事業を展開しています。ビジネス領域は他社の新規参入障壁が高く、同規模程度の競合が少ない市場での優位性があり安定した経営基盤を築いています。2016年に代表取締役が交代し、当社は第二成長期を迎えています。社員一人一人の活気溢れる姿や技術力が魅力の当社ですが、近年では労働環境の改善や社員の健康管理、教育制度や人事制度の見直しにも目を向け、さらなる成長の準備を整えています。
＜労働環境への取組＞
・マッサージ、人間ドック補助、産業医面談など、長期就業に適した健康面のサポートも充実しています。
・子ども手当20,000円／人、資格手当など福利厚生も充実しています。
・残業手当も1分単位で支給されます。
＜転勤＞
基本的に転勤は想定していません。人材採用・人事評価など人事面をメインとして人事・総務全般を担っていただきます。
将来的には管理職としてご活躍いただくことを期待しています。
・採用活動（応募者とのやり取り、採用面接など）
・人事評価制度の運用とブラッシュアップ
・銀行対応、資金管理
・経営層・各部署の管理者への助言サポ―ト（決算科目を見てどこを減らすべきか など）
・経理業務の管理
・労務管理
・その他 総務業務
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜会社の特徴＞
株式会社ナカシマは、1978年創業、愛知県豊明市を拠点にグローバルな成長を続けています。大手自動車部品メーカーの設備系サプライーとして、自動車の組立や部品製造などで使われる自動機や専用機などの設備製造を行っています。グループ間で仕事や人材の連携を図り、広大な受注環境の創出と強固な生産体制を実現しています。お客様のビジネスパートナーとして誠心誠意、全力でサポートすることで日本、アメリカ、ベトナムの3拠点で事業を展開しています。ビジネス領域は他社の新規参入障壁が高く、同規模程度の競合が少ない市場での優位性があり安定した経営基盤を築いています。2016年に代表取締役が交代し、当社は第二成長期を迎えています。社員一人一人の活気溢れる姿や技術力が魅力の当社ですが、近年では労働環境の改善や社員の健康管理、教育制度や人事制度の見直しにも目を向け、さらなる成長の準備を整えています。
＜労働環境への取組＞
・マッサージ、人間ドック補助、産業医面談など、長期就業に適した健康面のサポートも充実しています。
・子ども手当20,000円／人、資格手当など福利厚生も充実しています。
・残業手当も1分単位で支給されます。
＜転勤＞
基本的に転勤は想定していません。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 200,000円～260,000円勤務地〒470-1161 愛知県豊明市栄町新左山1-757勤務時間8:15～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：75分 時間外労働有無：20時間程度 ＊時短勤務：相談可＜会社の特徴＞
株式会社ナカシマは、1978年創業、愛知県豊明市を拠点にグローバルな成長を続けています。大手自動車部品メーカーの設備系サプライーとして、自動車の組立や部品製造などで使われる自動機や専用機などの設備製造を行っています。グループ間で仕事や人材の連携を図り、広大な受注環境の創出と強固な生産体制を実現しています。お客様のビジネスパートナーとして誠心誠意、全力でサポートすることで日本、アメリカ、ベトナムの3拠点で事業を展開しています。ビジネス領域は他社の新規参入障壁が高く、同規模程度の競合が少ない市場での優位性があり安定した経営基盤を築いています。2016年に代表取締役が交代し、当社は第二成長期を迎えています。社員一人一人の活気溢れる姿や技術力が魅力の当社ですが、近年では労働環境の改善や社員の健康管理、教育制度や人事制度の見直しにも目を向け、さらなる成長の準備を整えています。
＜業務概要＞
大手自動車部品メーカー等で使われる生産設備や検査装置の制御設計をお任せします。特に、以下の業務の中で、機械設備配線もしくはソフト設計を中心に担って頂きます。
・ハード設計（部品の配置・レイアウト検討）
・ソフト設計（プログラミング＜PLC、シーケンス・ラダー＞）
・機械設備配線
・運転調整・設備立ち上げ
未経験の方は配線などの比較的簡単な作業から始めていただきます。その後、図面を作成するハード設計や機械を動かすプログラムを組むソフト設計にも挑戦いただき、最終的には納品まで携わっていただきます。1つの案件に対する製造期間は4～6か月、大きな案件では1年以上かかることもあります。
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜組織＞
電気課には現在15名（男性12名・女性3名／20代～60代）が在籍しています。1～2名のチームで業務を遂行していきます。個性を尊重しあいのびのびと業務に取り組んでいます。
＜労働環境への取組＞
・マッサージ、人間ドック補助、産業医面談など、長期就業に適した健康面のサポートも充実しています。
・子ども手当20,000円／人、資格手当など福利厚生も充実しています。
・日勤のみ、土日休み。休日出勤は発生したとしても月1回程度を想定しています。休日出勤時は、振替休日を取得いただきます。
・残業手当も1分単位で支給されます。
＜転勤＞
基本的に転勤は想定していません。ただし、ごく稀に3～4年程度、海外グループ会社（アメリカ、ベトナム）へ出向を打診する可能性はありますが、その際も無理な決定は行いません。（本人が希望する場合は英語を活かすチャンスとなります）＜会社の特徴＞
株式会社ナカシマは、1978年創業、愛知県豊明市を拠点にグローバルな成長を続けています。大手自動車部品メーカーの設備系サプライーとして、自動車の組立や部品製造などで使われる自動機や専用機などの設備製造を行っています。グループ間で仕事や人材の連携を図り、広大な受注環境の創出と強固な生産体制を実現しています。お客様のビジネスパートナーとして誠心誠意、全力でサポートすることで日本、アメリカ、ベトナムの3拠点で事業を展開しています。ビジネス領域は他社の新規参入障壁が高く、同規模程度の競合が少ない市場での優位性があり安定した経営基盤を築いています。2016年に代表取締役が交代し、当社は第二成長期を迎えています。社員一人一人の活気溢れる姿や技術力が魅力の当社ですが、近年では労働環境の改善や社員の健康管理、教育制度や人事制度の見直しにも目を向け、さらなる成長の準備を整えています。
＜業務概要＞
大手自動車部品メーカー等で使われる生産設備や検査装置の制御設計をお任せします。特に、以下の業務の中で、機械設備配線もしくはソフト設計を中心に担って頂きます。
・ハード設計（部品の配置・レイアウト検討）
・ソフト設計（プログラミング＜PLC、シーケンス・ラダー＞）
・機械設備配線
・運転調整・設備立ち上げ
未経験の方は配線などの比較的簡単な作業から始めていただきます。その後、図面を作成するハード設計や機械を動かすプログラムを組むソフト設計にも挑戦いただき、最終的には納品まで携わっていただきます。1つの案件に対する製造期間は4～6か月、大きな案件では1年以上かかることもあります。
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜組織＞
電気課には現在15名（男性12名・女性3名／20代～60代）が在籍しています。1～2名のチームで業務を遂行していきます。個性を尊重しあいのびのびと業務に取り組んでいます。
＜労働環境への取組＞
・マッサージ、人間ドック補助、産業医面談など、長期就業に適した健康面のサポートも充実しています。
・子ども手当20,000円／人、資格手当など福利厚生も充実しています。
・日勤のみ、土日休み。休日出勤は発生したとしても月1回程度を想定しています。休日出勤時は、振替休日を取得いただきます。
・残業手当も1分単位で支給されます。
＜転勤＞
基本的に転勤は想定していません。ただし、ごく稀に3～4年程度、海外グループ会社（アメリカ、ベトナム）へ出向を打診する可能性はありますが、その際も無理な決定は行いません。（本人が希望する場合は英語を活かすチャンスとなります）
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 240,000円～350,000円勤務地お客様常駐（小牧市）／常駐先は極東開発工業株式会社となります勤務時間フレックスタイム制（フルフレックス） コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜その他就業時間補足＞ 時間外労働有無：有 残業月平均5～10時間程度＜職務概要＞
大手自動車系メーカーを中心に様々な業界のメーカー様にてご勤務をいただく機械設計エンジニアをお任せします。多くの案件が5年以上を目安とした長期案件のため、長く安定して地場で働きたい方にお勧めの企業様です。
※常駐先は極東開発工業株式会社（小牧市）となります。
＜職場環境及び募集背景＞
業務場所は当社のメイン取引先であるお客様先となります。当社は請負業務も実施しており、本案件の設計業務の請負化を狙っております。仮に本案件での請負化が厳しくなったとしても、この業務で経験を積んでいただき、別案件で請負体制拡大を目指していきます。請負を拡大し、質の高いテクニカルエージェントクオリティを確固たるものにし、未経験人材から一流エンジニアを一人でも多く育てる環境を構築していきます。その為にも、賛同いただけるエンジニアを募集しております。一人でも多くのエンジニアを生み出すことが大きな社会貢献になると考えています。
＜配属例＞
パワーゲートや、タンクローリーなどの特装車両の設計業務です。
客先の仕様に合わせた設計をおこなっていただきます。
CADはInventor、AutoCAD
＜当社の魅力＞
◎「エンジニアの雇用創出」をミッションとして掲げる企業：クルマ好きな同社社長はクルマのメカニックを経験。そして人に関わる仕事がしたいとエンジニアの人材業界へ。その後、「”未経験エンジニアの育成・雇用創出”をすることで、”エンジニア”という生き方を当社で見つけて欲しい」という思いから同社を立ち上げています。そのため、経験者だけでなく、未経験採用と未経験の方々がエンジニアとして働くための、機会創出に尽力されています。
◎お客様の痒いところに手が届く提案力から大手メーカーと取引多数！：同社は特殊な技術は持ち合わせておりません。しかし、お客様の立場に立って考え、痒いところに手が届く提案に好評をいただき、大手メーカーとも多くの取引ができています。（アイシン・エィ・ダブリュ株式会社/新明工業株式会社/株式会社トヨタシステムズ/トヨタ車体株式会社/株式会社豊田自動織機/豊田合成株式会社/日本車輌製造株式会社/株式会社ＬＩＸＩＬ など）
【変更の範囲：会社の定める業務】＜職務概要＞
大手自動車系メーカーを中心に様々な業界のメーカー様にてご勤務をいただく機械設計エンジニアをお任せします。多くの案件が5年以上を目安とした長期案件のため、長く安定して地場で働きたい方にお勧めの企業様です。
※常駐先は極東開発工業株式会社（小牧市）となります。
＜職場環境及び募集背景＞
業務場所は当社のメイン取引先であるお客様先となります。当社は請負業務も実施しており、本案件の設計業務の請負化を狙っております。仮に本案件での請負化が厳しくなったとしても、この業務で経験を積んでいただき、別案件で請負体制拡大を目指していきます。請負を拡大し、質の高いテクニカルエージェントクオリティを確固たるものにし、未経験人材から一流エンジニアを一人でも多く育てる環境を構築していきます。その為にも、賛同いただけるエンジニアを募集しております。一人でも多くのエンジニアを生み出すことが大きな社会貢献になると考えています。
＜配属例＞
パワーゲートや、タンクローリーなどの特装車両の設計業務です。
客先の仕様に合わせた設計をおこなっていただきます。
CADはInventor、AutoCAD
＜当社の魅力＞
◎「エンジニアの雇用創出」をミッションとして掲げる企業：クルマ好きな同社社長はクルマのメカニックを経験。そして人に関わる仕事がしたいとエンジニアの人材業界へ。その後、「”未経験エンジニアの育成・雇用創出”をすることで、”エンジニア”という生き方を当社で見つけて欲しい」という思いから同社を立ち上げています。そのため、経験者だけでなく、未経験採用と未経験の方々がエンジニアとして働くための、機会創出に尽力されています。
◎お客様の痒いところに手が届く提案力から大手メーカーと取引多数！：同社は特殊な技術は持ち合わせておりません。しかし、お客様の立場に立って考え、痒いところに手が届く提案に好評をいただき、大手メーカーとも多くの取引ができています。（アイシン・エィ・ダブリュ株式会社/新明工業株式会社/株式会社トヨタシステムズ/トヨタ車体株式会社/株式会社豊田自動織機/豊田合成株式会社/日本車輌製造株式会社/株式会社ＬＩＸＩＬ など）
【変更の範囲：会社の定める業務】
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 240,000円～350,000円勤務地お客様常駐（あま市）／常駐先は豊田合成株式会社になります。勤務時間フレックスタイム制（フルフレックス） コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜その他就業時間補足＞ 時間外労働有無：有 残業月平均5～10時間程度＜職務概要＞
大手自動車系メーカーを中心に様々な業界のメーカー様にてご勤務をいただく機械設計エンジニアをお任せします。多くの案件が5年以上を目安とした長期案件のため、長く安定して地場で働きたい方にお勧めの企業様です。
※常駐先は豊田合成株式会社（あま市）となります。
＜職場環境及び募集背景＞
業務場所は当社のメイン取引先であるお客様先となります。お客様の業務を一部、持ち帰りで当社の社内でも実施しており、常駐社員と社内設計社員が連携をして持ち帰り業務の拡大を狙っています。ただ持ち帰り業務のボリュームはまだ十分とは言えず、断続的となっております。それを更に補っていくために、常駐社員を増員して持ち帰り業務の安定化を狙っていきます。
＜配属例＞
自動車に搭載するエアバックの設計業務
配属先は、開発部署、量産設計のどちらかになります。
開発ではテーマに沿って設計を行っていただきます。
量産設計の場合、車種の担当を持っていただきカーメーカーさんとの打合せ、関係部署と調整しんがら設計を進めていきます。
使用CADはCATIA-V5又はNXです。
＜当社の魅力＞
◎「エンジニアの雇用創出」をミッションとして掲げる企業：クルマ好きな同社社長はクルマのメカニックを経験。そして人に関わる仕事がしたいとエンジニアの人材業界へ。その後、「”未経験エンジニアの育成・雇用創出”をすることで、”エンジニア”という生き方を当社で見つけて欲しい」という思いから同社を立ち上げています。そのため、経験者だけでなく、未経験採用と未経験の方々がエンジニアとして働くための、機会創出に尽力されています。
◎お客様の痒いところに手が届く提案力から大手メーカーと取引多数！：同社は特殊な技術は持ち合わせておりません。しかし、お客様の立場に立って考え、痒いところに手が届く提案に好評をいただき、大手メーカーとも多くの取引ができています。（株式会社アイシン/新明工業株式会社/株式会社トヨタシステムズ/トヨタ車体株式会社/株式会社豊田自動織機/豊田合成株式会社/日本車輌製造株式会社/株式会社ＬＩＸＩＬ など）
【変更の範囲：会社の定める業務】＜職務概要＞
大手自動車系メーカーを中心に様々な業界のメーカー様にてご勤務をいただく機械設計エンジニアをお任せします。多くの案件が5年以上を目安とした長期案件のため、長く安定して地場で働きたい方にお勧めの企業様です。
※常駐先は豊田合成株式会社（あま市）となります。
＜職場環境及び募集背景＞
業務場所は当社のメイン取引先であるお客様先となります。お客様の業務を一部、持ち帰りで当社の社内でも実施しており、常駐社員と社内設計社員が連携をして持ち帰り業務の拡大を狙っています。ただ持ち帰り業務のボリュームはまだ十分とは言えず、断続的となっております。それを更に補っていくために、常駐社員を増員して持ち帰り業務の安定化を狙っていきます。
＜配属例＞
自動車に搭載するエアバックの設計業務
配属先は、開発部署、量産設計のどちらかになります。
開発ではテーマに沿って設計を行っていただきます。
量産設計の場合、車種の担当を持っていただきカーメーカーさんとの打合せ、関係部署と調整しんがら設計を進めていきます。
使用CADはCATIA-V5又はNXです。
＜当社の魅力＞
◎「エンジニアの雇用創出」をミッションとして掲げる企業：クルマ好きな同社社長はクルマのメカニックを経験。そして人に関わる仕事がしたいとエンジニアの人材業界へ。その後、「”未経験エンジニアの育成・雇用創出”をすることで、”エンジニア”という生き方を当社で見つけて欲しい」という思いから同社を立ち上げています。そのため、経験者だけでなく、未経験採用と未経験の方々がエンジニアとして働くための、機会創出に尽力されています。
◎お客様の痒いところに手が届く提案力から大手メーカーと取引多数！：同社は特殊な技術は持ち合わせておりません。しかし、お客様の立場に立って考え、痒いところに手が届く提案に好評をいただき、大手メーカーとも多くの取引ができています。（株式会社アイシン/新明工業株式会社/株式会社トヨタシステムズ/トヨタ車体株式会社/株式会社豊田自動織機/豊田合成株式会社/日本車輌製造株式会社/株式会社ＬＩＸＩＬ など）
【変更の範囲：会社の定める業務】
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