求人検索結果
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 210,000円～300,000円勤務地エヌティーテクノ株式会社勤務時間8:00〜17:00（休憩60分、実働8時間） ＜勤務パターン＞ ・8:00～17:00 ・12:00～21:00 ・21:00～6:00 時間外労働：月20〜30時間程度＜仕事の内容＞
工場内の機械設備の保守・点検・修理を担当します。設備の稼働維持と寿命延長のため、定期メンテナンスや不具合対応、予防保全業務を行い、工場ラインが安定稼働するよう支える重要なポジションです。
＜当社について＞
同社はAT・エンジン・ブレーキ関連の主要部品製造に強みを持ち、高度な精密加工技術を武器に世界の高級車メーカーへ製品を供給。最先端設備の導入や一貫生産体制により、世界水準の品質と短納期を両立しています。
＜企業の魅力＞
教育体制が非常に手厚く、1人につき1名の教育担当がOJTで育成。出張や急な呼び出しがなく、完全週休二日制でプライベートも安定。20〜30代が活躍し、資格取得支援や新技術導入を進める成長企業です。
＜仕事の内容＞
工場内の機械設備の保守・点検・修理を担当します。設備の稼働維持と寿命延長のため、定期メンテナンスや不具合対応、予防保全業務を行い、工場ラインが安定稼働するよう支える重要なポジションです。
＜当社について＞
同社はAT・エンジン・ブレーキ関連の主要部品製造に強みを持ち、高度な精密加工技術を武器に世界の高級車メーカーへ製品を供給。最先端設備の導入や一貫生産体制により、世界水準の品質と短納期を両立しています。
＜企業の魅力＞
教育体制が非常に手厚く、1人につき1名の教育担当がOJTで育成。出張や急な呼び出しがなく、完全週休二日制でプライベートも安定。20〜30代が活躍し、資格取得支援や新技術導入を進める成長企業です。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 300,000円～400,000円勤務地明和工業株式会社勤務時間8:00～17:00（所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 時間外労働：あり＜仕事の内容＞
愛知県高浜市の本社を拠点とし、自動車関連の大手メーカーを中心とした既存法人顧客に対する営業を担当します。
具体的には、ハイブリッドシステム向け自動組付機などの専用生産設備について、お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、一台ごとに仕様を検討・提案していく提案型営業です。
同社の設備はカタログ販売ではなく、顧客の課題や生産条件に合わせて設計・製作するフルオーダーメイド。設備の立ち上げ後は、アフターサービスや改善提案など、納入後のフォローまで一貫して関わります。
＜入社後の流れ＞
入社後、2～3年程度は工場（組立工程）にて現場実務を経験し、機械に実際に触れながら構造や動き方を理解していただきます。
その後、営業部へ配属となり、先輩社員の訪問に同行しながら、顧客とのやり取りや提案の進め方を習得していきます。
ある程度ひと通りの業務に慣れた段階で、海外拠点での駐在業務にステップアップしていきます。
＜海外赴任について＞
国内勤務を経た後、北米（ケンタッキー州）の海外拠点に駐在し、設備メーカーの立場からアフターサービスや部品手配、設備受け入れ、技術サポートなどを担当します。
現地ユーザーや商社と連携しながら、導入設備の安定稼働や改善に関わるポジションです。
また将来的には、インドネシア（西ジャワ州）など海外拠点における新規開拓や既存深耕、現地法人の運営に近い業務（President業務の一部）を任される可能性もあり、グローバルにキャリアを広げたい方にとって大きなチャンスがあります。＜仕事の内容＞
愛知県高浜市の本社を拠点とし、自動車関連の大手メーカーを中心とした既存法人顧客に対する営業を担当します。
具体的には、ハイブリッドシステム向け自動組付機などの専用生産設備について、お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、一台ごとに仕様を検討・提案していく提案型営業です。
同社の設備はカタログ販売ではなく、顧客の課題や生産条件に合わせて設計・製作するフルオーダーメイド。設備の立ち上げ後は、アフターサービスや改善提案など、納入後のフォローまで一貫して関わります。
＜入社後の流れ＞
入社後、2～3年程度は工場（組立工程）にて現場実務を経験し、機械に実際に触れながら構造や動き方を理解していただきます。
その後、営業部へ配属となり、先輩社員の訪問に同行しながら、顧客とのやり取りや提案の進め方を習得していきます。
ある程度ひと通りの業務に慣れた段階で、海外拠点での駐在業務にステップアップしていきます。
＜海外赴任について＞
国内勤務を経た後、北米（ケンタッキー州）の海外拠点に駐在し、設備メーカーの立場からアフターサービスや部品手配、設備受け入れ、技術サポートなどを担当します。
現地ユーザーや商社と連携しながら、導入設備の安定稼働や改善に関わるポジションです。
また将来的には、インドネシア（西ジャワ州）など海外拠点における新規開拓や既存深耕、現地法人の運営に近い業務（President業務の一部）を任される可能性もあり、グローバルにキャリアを広げたい方にとって大きなチャンスがあります。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 250,000円～350,000円勤務地明和工業株式会社勤務時間8:00～17:00（所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 時間外労働：あり（月平均25時間程度）＜仕事の内容＞
自動車関連メーカー向けの電気設計業務を担当します。顧客との仕様打ち合わせから、電気制御のハード設計・ソフト設計、立ち上げ時の試運転調整まで幅広く関わります。
案件は完全オーダーメイドの設備や既存設備のカスタマイズなど多岐にわたり、設計期間は平均2～3ヶ月。
複数台を並行して担当する場合もあります。海外出張が必要になるケースもあります。
＜企業の魅力＞
導入教育（2日間）を実施した後、経験に応じたOJTや新人研修を行い、着実にスキルアップできる体制があります。社長企画の研修旅行や職位別研修など学びの機会が多く、20代～50代まで幅広い世代が活躍しています。年間休日120日・残業25H程度と働きやすさも整った職場です。＜仕事の内容＞
自動車関連メーカー向けの電気設計業務を担当します。顧客との仕様打ち合わせから、電気制御のハード設計・ソフト設計、立ち上げ時の試運転調整まで幅広く関わります。
案件は完全オーダーメイドの設備や既存設備のカスタマイズなど多岐にわたり、設計期間は平均2～3ヶ月。
複数台を並行して担当する場合もあります。海外出張が必要になるケースもあります。
＜企業の魅力＞
導入教育（2日間）を実施した後、経験に応じたOJTや新人研修を行い、着実にスキルアップできる体制があります。社長企画の研修旅行や職位別研修など学びの機会が多く、20代～50代まで幅広い世代が活躍しています。年間休日120日・残業25H程度と働きやすさも整った職場です。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 250,000円～350,000円勤務地明和工業株式会社勤務時間8:00～17:00（所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 時間外労働：あり（月平均25時間程度）トヨタ自動車をはじめとする自動車関連の大手メーカー向けに、ハイブリッドシステムの自動組付機など各種生産設備の提案営業を担当します。
既存顧客へのルート営業が中心で、定期的な訪問を通じて「こういう設備を導入したい」「この工程を自動化したい」といったニーズを汲み取り、設備の仕様打合せや見積書作成、提案を行います。
新規案件ではコンペ形式となることが多く、営業が中心となって技術部門や購買部門と相談しながら、設備の要件・仕様・コストなどを詰めていきます。
扱うのはすべてオーダーメイドの専用機で、カタログ販売ではなく、お客様と一緒に一台一台つくり上げていくスタイルです。
納入後は、設備の立ち上げに関するフォローや、その後の改善・改造の相談対応など、長期的なお付き合いを前提としたアフターフォローも行います。
1台ごとに開発要素を含むため、案件ごとに学びや工夫があり、大きな達成感を得られるポジションです。
＜入社後の流れ＞
入社後まずは工場で2～3年程度、組立工程などの現場実務研修を行い、実際に機械に触れながら設備の仕組みや構造を理解していただきます。
その後、営業部に正式配属され、先輩営業に同行しながらお客様対応の進め方や提案の流れを学んでいきます。
取引案件はオーダーメイドが中心で覚えることも多いため、時間をかけて丁寧に育成するスタイルです。
徐々に担当顧客や案件を引き継いでいき、自分の担当先を持ちながら活躍していただきます。
トヨタ自動車をはじめとする自動車関連の大手メーカー向けに、ハイブリッドシステムの自動組付機など各種生産設備の提案営業を担当します。
既存顧客へのルート営業が中心で、定期的な訪問を通じて「こういう設備を導入したい」「この工程を自動化したい」といったニーズを汲み取り、設備の仕様打合せや見積書作成、提案を行います。
新規案件ではコンペ形式となることが多く、営業が中心となって技術部門や購買部門と相談しながら、設備の要件・仕様・コストなどを詰めていきます。
扱うのはすべてオーダーメイドの専用機で、カタログ販売ではなく、お客様と一緒に一台一台つくり上げていくスタイルです。
納入後は、設備の立ち上げに関するフォローや、その後の改善・改造の相談対応など、長期的なお付き合いを前提としたアフターフォローも行います。
1台ごとに開発要素を含むため、案件ごとに学びや工夫があり、大きな達成感を得られるポジションです。
＜入社後の流れ＞
入社後まずは工場で2～3年程度、組立工程などの現場実務研修を行い、実際に機械に触れながら設備の仕組みや構造を理解していただきます。
その後、営業部に正式配属され、先輩営業に同行しながらお客様対応の進め方や提案の流れを学んでいきます。
取引案件はオーダーメイドが中心で覚えることも多いため、時間をかけて丁寧に育成するスタイルです。
徐々に担当顧客や案件を引き継いでいき、自分の担当先を持ちながら活躍していただきます。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 221,000円～280,000円勤務地本社〒470-0151 愛知県愛知郡東郷町諸輪80-9 ※転勤はありません勤務時間8:30〜17：30 休憩時間：60分 フレックスタイム制あり（コアタイム10:30～15:30）アルマイト処理加工を行う当社で、生産技術業務をご担当いただきます。
＜具体的な仕事内容＞
・アルマイト加工の条件設定、試作品の加工
・治具等の開発、設計
・既存の生産ラインの改善
・自動化や省人化のための設備改善、設備導入等
・品質改善、コスト削減のための改善検討と実施
・新規生産ラインの立ち上げ（工程設計・設備導入）
お取引先様からの要望に応えるため、加工の条件設定から治具の開発設計までを行います。
併せて、生産性向上や品質向上のために、既存の設備や機械の改善を検討し、自分たちで改造または設備導入なども行っていきます。
展示会などにも頻繁に足を運んで情報を収集し、「どうしたらより生産性高く、より品質を高く生産ができるのか」を検討・提案実行する役割を担っています。
入社後は、当社の製品・生産について習得していただき、実務をご担当いただきながら、将来的には所属チームのリーダー、マネジメントをお任せしていきたいと考えています。
＜当社について＞
株式会社中部理化 Togoは、50年以上にわたりアルミニウムの陽極酸化処理（アルマイト）を専門とする企業で、高品質・高信頼の硬質アルマイト処理を提供しています。
★高品質な製品提供
「良品を工程で創り込む」をモットーに、工程保証体制を確立し、安心と信頼の製品を提供しています。
★自動車業界への貢献
国内自動車メーカーの多くの車両に、同社で加工された部品が使用されています。
★技術力
硬質アルマイト加工により、アルミ素材の硬度を約3倍に向上させ、耐摩耗性や耐食性を高めています。
★海外展開
中国やベトナムなど、海外にも拠点を持ち、グローバルに事業を展開しています。
★働きやすい環境
同社は「働きやすい職場認証制度」にも認定されており、社員が安心して働ける環境を整えています。
株式会社中部理化 Togoは、技術力と品質にこだわり、社員の働きやすさも重視しています！アルマイト処理加工を行う当社で、生産技術業務をご担当いただきます。
＜具体的な仕事内容＞
・アルマイト加工の条件設定、試作品の加工
・治具等の開発、設計
・既存の生産ラインの改善
・自動化や省人化のための設備改善、設備導入等
・品質改善、コスト削減のための改善検討と実施
・新規生産ラインの立ち上げ（工程設計・設備導入）
お取引先様からの要望に応えるため、加工の条件設定から治具の開発設計までを行います。
併せて、生産性向上や品質向上のために、既存の設備や機械の改善を検討し、自分たちで改造または設備導入なども行っていきます。
展示会などにも頻繁に足を運んで情報を収集し、「どうしたらより生産性高く、より品質を高く生産ができるのか」を検討・提案実行する役割を担っています。
入社後は、当社の製品・生産について習得していただき、実務をご担当いただきながら、将来的には所属チームのリーダー、マネジメントをお任せしていきたいと考えています。
＜当社について＞
株式会社中部理化 Togoは、50年以上にわたりアルミニウムの陽極酸化処理（アルマイト）を専門とする企業で、高品質・高信頼の硬質アルマイト処理を提供しています。
★高品質な製品提供
「良品を工程で創り込む」をモットーに、工程保証体制を確立し、安心と信頼の製品を提供しています。
★自動車業界への貢献
国内自動車メーカーの多くの車両に、同社で加工された部品が使用されています。
★技術力
硬質アルマイト加工により、アルミ素材の硬度を約3倍に向上させ、耐摩耗性や耐食性を高めています。
★海外展開
中国やベトナムなど、海外にも拠点を持ち、グローバルに事業を展開しています。
★働きやすい環境
同社は「働きやすい職場認証制度」にも認定されており、社員が安心して働ける環境を整えています。
株式会社中部理化 Togoは、技術力と品質にこだわり、社員の働きやすさも重視しています！
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 346,600円～405,600円勤務地株式会社MINEZAWA勤務時間勤務時間：8:30～17:30（実働8時間） ・時間外労働時間：月平均20時間以内 ・分業体制により、仕事の段取り次第では定時退社も可能（18時までに退勤しやすい環境）大手自動車メーカーなどの生産設備・専用機の機械設計を担当するポジションになります。
営業担当と一緒に顧客先を訪問し、製造ライン新設や省人化設備などのニーズをヒアリングしながら、設備のコンセプト設計から仕様検討、詳細設計まで一貫して携わります。
具体的には、顧客との設計打ち合わせ、機械構想の仕様確認・検討、各種機器の選定、製作図面の作成、生産設備の機械部品設計などを担当します。
製作自体は協力会社が行うため、設計業務に集中しながら、完成イメージを描きつつ図面に落とし込んでいくスタイルです。
また、現在は自社で生産設備を製作できる工場を建設中（2025年12月完成予定）であり、今後は自社内でのモノづくりにもより深く関わっていける環境です。
<当社について>
同社は大手自動車メーカーを中心に、工具から生産設備までトータルプロデュースを行うエンジニアリング企業です。
顧客の製造現場の課題をヒアリングし、最適な生産設備の構想立案から設計・製作・立ち上げまで一貫して関わることで、長期的な信頼関係を築いています。
社内には電気制御設計のプロフェッショナルも在籍しており、機械設計と電気設計、さらには協力会社とも連携しながら、一体となって設備をつくり上げていく体制があります。
<企業の魅力>
・大手自動車メーカー案件が多く、億単位の大型プロジェクトにも関わることができるため、設計者としてのスケール感・スキルが自然と磨かれます。
・仕様検討から納入立ち合いまで一貫して携われるため、「自分が手掛けた設備が顧客工場で稼働し、海外でも使用される」というモノづくりの醍醐味を味わえる仕事です。
・設計に専念しやすい環境が整っており、分業体制により残業も月平均20時間以内。段取り次第で定時退社も可能で、18時までに退勤しやすいワークスタイルです。大手自動車メーカーなどの生産設備・専用機の機械設計を担当するポジションになります。
営業担当と一緒に顧客先を訪問し、製造ライン新設や省人化設備などのニーズをヒアリングしながら、設備のコンセプト設計から仕様検討、詳細設計まで一貫して携わります。
具体的には、顧客との設計打ち合わせ、機械構想の仕様確認・検討、各種機器の選定、製作図面の作成、生産設備の機械部品設計などを担当します。
製作自体は協力会社が行うため、設計業務に集中しながら、完成イメージを描きつつ図面に落とし込んでいくスタイルです。
また、現在は自社で生産設備を製作できる工場を建設中（2025年12月完成予定）であり、今後は自社内でのモノづくりにもより深く関わっていける環境です。
<当社について>
同社は大手自動車メーカーを中心に、工具から生産設備までトータルプロデュースを行うエンジニアリング企業です。
顧客の製造現場の課題をヒアリングし、最適な生産設備の構想立案から設計・製作・立ち上げまで一貫して関わることで、長期的な信頼関係を築いています。
社内には電気制御設計のプロフェッショナルも在籍しており、機械設計と電気設計、さらには協力会社とも連携しながら、一体となって設備をつくり上げていく体制があります。
<企業の魅力>
・大手自動車メーカー案件が多く、億単位の大型プロジェクトにも関わることができるため、設計者としてのスケール感・スキルが自然と磨かれます。
・仕様検討から納入立ち合いまで一貫して携われるため、「自分が手掛けた設備が顧客工場で稼働し、海外でも使用される」というモノづくりの醍醐味を味わえる仕事です。
・設計に専念しやすい環境が整っており、分業体制により残業も月平均20時間以内。段取り次第で定時退社も可能で、18時までに退勤しやすいワークスタイルです。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 216,860円～324,150円勤務地株式会社ヤマコ（本社）勤務時間8:00～17:10（所定労働時間8時間／休憩70分） ・平均残業時間：月20時間程度業務用海苔製品で国内トップクラスのシェアを持つ同社・安城工場にて、生産管理業務全般を担う工場長候補としてご活躍いただきます。
主な業務は以下の通りです。
・製造現場における受注・発注の管理、日々の生産計画の立案・調整
・品質基準の維持・向上に向けた品質管理、および製造コストの管理・改善
・原材料や資材の調達・在庫管理、仕入れ先との調整・交渉
・新商品製造の際の生産準備、ライン立ち上げや試作対応
・新しい生産技術や設備の導入検討、効率化に向けた改善提案
・生産設備・機械のトラブル発生時の原因究明、応急対応や修理手配、保全計画の立案
将来的には、工場長として工場全体のマネジメントを担っていただくポジションです。
入社当初は現場で製造～出荷まで一連の流れを身につけ、その後、既存メンバーと連携しながら生産管理の中核としてステップアップしていただきます。
＜当社について＞
同社は、グループの一員として海苔の乾燥・加工を主力事業とするメーカーです。
業務用市場向け海苔の保管・加工を手掛ける企業の中でも国内最大級の規模を誇り、乾海苔の火入乾燥分野では国内シェア約25％を占めています。
主力製品は大手コンビニ向けのおにぎり用海苔で、1日あたり250万食分以上を製造。
全国チェーン飲食店向けの製品供給も行っており、安定した受注基盤を持っています。
原料には主に有明海産の海苔を使用し、確かな品質と安定供給により顧客から高い信頼を獲得。
さらに欧米・アジアを中心に日本食ブームが続く中で、中国・韓国・台湾・シンガポールに関係会社を展開し、海外市場への供給体制も整備しています。
＜企業の魅力＞
・業務用海苔製品で国内トップシェアクラスを誇る安定企業であり、景気やコロナ禍の影響を受けにくい“食”分野で長期的な安定が見込めます。
・大手コンビニや外食チェーンなど、誰もが知るブランドとの取引を多数持ち、自社製品が日常の「おにぎり」や外食メニューとして多くの人の食卓に届くやりがいのある仕事です。
・設備投資にも積極的で、最新の衛生管理設備や、佐賀工場に自社冷凍倉庫を保有するなど、業界でも珍しい強固なインフラを整えています。
・安城工場の生産管理部門は工場長1名、課長1名、係長1名、主任1名という構成で、将来的なポストアップのチャンスも豊富です。
・入社後は約1年をかけて現場の流れを丁寧に学べるOJT体制があり、その後も先輩社員のフォローのもとでスキルを高めていける環境です。
・「人の良さ」を大切にしており、面接ではお人柄も重視。素直で誠実な社員が多く、相談しやすい雰囲気の職場です。業務用海苔製品で国内トップクラスのシェアを持つ同社・安城工場にて、生産管理業務全般を担う工場長候補としてご活躍いただきます。
主な業務は以下の通りです。
・製造現場における受注・発注の管理、日々の生産計画の立案・調整
・品質基準の維持・向上に向けた品質管理、および製造コストの管理・改善
・原材料や資材の調達・在庫管理、仕入れ先との調整・交渉
・新商品製造の際の生産準備、ライン立ち上げや試作対応
・新しい生産技術や設備の導入検討、効率化に向けた改善提案
・生産設備・機械のトラブル発生時の原因究明、応急対応や修理手配、保全計画の立案
将来的には、工場長として工場全体のマネジメントを担っていただくポジションです。
入社当初は現場で製造～出荷まで一連の流れを身につけ、その後、既存メンバーと連携しながら生産管理の中核としてステップアップしていただきます。
＜当社について＞
同社は、グループの一員として海苔の乾燥・加工を主力事業とするメーカーです。
業務用市場向け海苔の保管・加工を手掛ける企業の中でも国内最大級の規模を誇り、乾海苔の火入乾燥分野では国内シェア約25％を占めています。
主力製品は大手コンビニ向けのおにぎり用海苔で、1日あたり250万食分以上を製造。
全国チェーン飲食店向けの製品供給も行っており、安定した受注基盤を持っています。
原料には主に有明海産の海苔を使用し、確かな品質と安定供給により顧客から高い信頼を獲得。
さらに欧米・アジアを中心に日本食ブームが続く中で、中国・韓国・台湾・シンガポールに関係会社を展開し、海外市場への供給体制も整備しています。
＜企業の魅力＞
・業務用海苔製品で国内トップシェアクラスを誇る安定企業であり、景気やコロナ禍の影響を受けにくい“食”分野で長期的な安定が見込めます。
・大手コンビニや外食チェーンなど、誰もが知るブランドとの取引を多数持ち、自社製品が日常の「おにぎり」や外食メニューとして多くの人の食卓に届くやりがいのある仕事です。
・設備投資にも積極的で、最新の衛生管理設備や、佐賀工場に自社冷凍倉庫を保有するなど、業界でも珍しい強固なインフラを整えています。
・安城工場の生産管理部門は工場長1名、課長1名、係長1名、主任1名という構成で、将来的なポストアップのチャンスも豊富です。
・入社後は約1年をかけて現場の流れを丁寧に学べるOJT体制があり、その後も先輩社員のフォローのもとでスキルを高めていける環境です。
・「人の良さ」を大切にしており、面接ではお人柄も重視。素直で誠実な社員が多く、相談しやすい雰囲気の職場です。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 240,000円～400,000円勤務地株式会社アドバン・テック勤務時間8:30～17:30（休憩60分） ・1年単位の変形労働時間制 ・週平均労働時間：40時間 ・時間外労働あり＜仕事の内容＞
専用機の構想設計から詳細設計までを一貫して担当する電気制御設計エンジニアのポジションです。
顧客との仕様打ち合わせを行い、要望を反映した仕様をまとめたうえで、社内でPLCシステムの構築、制御盤設計、制御プログラム設計などを行います。完成した設備については、お客様先での立上げ・動作確認・調整まで対応し、安定稼働するまで責任を持って関わります。
オーダーメイドの専用機のため、案件ごとに仕様が異なり、設計者としての発想力・提案力が活かせる業務です。将来的には、管理職候補としてプロジェクト全体のとりまとめや、後進の指導・育成にも携わっていただくことを期待しています。
＜当社について＞
同社は、高精度な設備づくりをモットーに、設計・製造・制御までを一貫して手掛ける専用機メーカーです。
受注生産体制をとり、顧客の生産ラインや製造工程に合わせた専用設備をゼロから設計・製作しています。
単に図面を描くだけでなく、製造部門と連携しながら、使いやすさ・生産性・メンテナンス性なども考慮した設備づくりを行っています。
＜企業の魅力＞
・トヨタ自動車、デンソー、日本ガイシ、豊田自動織機、トヨタ紡織など大手企業を主要顧客に持ち、安定した取引実績があります。
・受注生産の専用機のため、お客様との打ち合わせを通じて、設計者自身のアイデアを仕様に反映し、ゼロベースから装置をつくり上げることができます。
・本社内に製造拠点があるため、設計した設備が実際に組み上がる様子を見ながら、改善点や工夫を次の案件に活かせる環境があります。
・OJTや外部研修、資格取得支援などにより、電気設計・制御技術をさらに磨き、管理職としてのキャリアアップも目指せます。
・2018年に新社屋が完成しており、オフィス・工場・休憩室・食堂などがきれいで働きやすい職場環境です。＜仕事の内容＞
専用機の構想設計から詳細設計までを一貫して担当する電気制御設計エンジニアのポジションです。
顧客との仕様打ち合わせを行い、要望を反映した仕様をまとめたうえで、社内でPLCシステムの構築、制御盤設計、制御プログラム設計などを行います。完成した設備については、お客様先での立上げ・動作確認・調整まで対応し、安定稼働するまで責任を持って関わります。
オーダーメイドの専用機のため、案件ごとに仕様が異なり、設計者としての発想力・提案力が活かせる業務です。将来的には、管理職候補としてプロジェクト全体のとりまとめや、後進の指導・育成にも携わっていただくことを期待しています。
＜当社について＞
同社は、高精度な設備づくりをモットーに、設計・製造・制御までを一貫して手掛ける専用機メーカーです。
受注生産体制をとり、顧客の生産ラインや製造工程に合わせた専用設備をゼロから設計・製作しています。
単に図面を描くだけでなく、製造部門と連携しながら、使いやすさ・生産性・メンテナンス性なども考慮した設備づくりを行っています。
＜企業の魅力＞
・トヨタ自動車、デンソー、日本ガイシ、豊田自動織機、トヨタ紡織など大手企業を主要顧客に持ち、安定した取引実績があります。
・受注生産の専用機のため、お客様との打ち合わせを通じて、設計者自身のアイデアを仕様に反映し、ゼロベースから装置をつくり上げることができます。
・本社内に製造拠点があるため、設計した設備が実際に組み上がる様子を見ながら、改善点や工夫を次の案件に活かせる環境があります。
・OJTや外部研修、資格取得支援などにより、電気設計・制御技術をさらに磨き、管理職としてのキャリアアップも目指せます。
・2018年に新社屋が完成しており、オフィス・工場・休憩室・食堂などがきれいで働きやすい職場環境です。
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 190,000円～290,001円勤務地株式会社アドバン・テック勤務時間8:30〜17:30（休憩60分） ※1年単位の変形労働時間制（週平均40時間） ※時間外労働あり＜仕事の内容＞
専用機の構想設計から詳細設計、PLCシステム構築、制御設計、お客様先での立上げ・調整まで幅広く担当する電気制御設計ポジションです。
すべてオーダーメイドの専用設備のため、顧客との仕様打ち合わせから完成・納入まで一貫して関われます。
最初はものづくりの流れを理解するため製造部門で1ヶ月～2年ほど経験を積み、その後設計職としてステップアップしていきます。
＜当社について＞
同社は高精度設備の設計・製造・制御まで一貫体制で手掛ける専用機メーカーです。
受注生産体制により、顧客ニーズを反映した唯一無二の設備づくりを強みとしています。
＜企業の魅力＞
・自分のアイデアを反映しながらゼロからモノづくりができる環境
・本社に製造拠点が併設され、設計した装置が実際に形になる過程を間近で確認できる
・OJT・外部研修により、未経験から設計者として独り立ちできるまで丁寧に育成
・2018年に新築された綺麗で快適な職場で働ける＜仕事の内容＞
専用機の構想設計から詳細設計、PLCシステム構築、制御設計、お客様先での立上げ・調整まで幅広く担当する電気制御設計ポジションです。
すべてオーダーメイドの専用設備のため、顧客との仕様打ち合わせから完成・納入まで一貫して関われます。
最初はものづくりの流れを理解するため製造部門で1ヶ月～2年ほど経験を積み、その後設計職としてステップアップしていきます。
＜当社について＞
同社は高精度設備の設計・製造・制御まで一貫体制で手掛ける専用機メーカーです。
受注生産体制により、顧客ニーズを反映した唯一無二の設備づくりを強みとしています。
＜企業の魅力＞
・自分のアイデアを反映しながらゼロからモノづくりができる環境
・本社に製造拠点が併設され、設計した装置が実際に形になる過程を間近で確認できる
・OJT・外部研修により、未経験から設計者として独り立ちできるまで丁寧に育成
・2018年に新築された綺麗で快適な職場で働ける
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正社員おすすめ ★★★
給与月給 240,000円～400,000円勤務地株式会社アドバン・テック勤務時間・1年単位の変形労働時間制（1週間あたりの平均労働時間40時間以内） ・標準的な勤務時間帯：8:30～17:30 ・休憩時間：60分 ・時間外労働：あり・自動車関連を中心とした専用機（自動化設備・搬送設備・ロボット装置等）の機械設計を担当します。
・顧客からの要望を踏まえ、専用機の構想設計から詳細設計まで一連の工程をお任せします。
・お客様との仕様打ち合わせを行い、要件を整理した上で、CAD（I-CAD SX）を用いてレイアウト検討、機構設計、組立図・部品図の作成など、設計・製図業務全般を実施します。
・顧客は愛知県内の近隣企業が中心ですが、遠方顧客に対してはオンライン打ち合わせも活用し、2～3ヶ月に1回程度、関東・東北・北陸エリアなどへの1泊出張が発生する場合があります。
・管理職候補として、将来的にはプロジェクト全体の取りまとめや、若手エンジニアの育成・マネジメントにも携わっていただくことを期待しています。
<当社について>
・同社は「高精度な設備づくり」をモットーに、設計・製造・制御までを自社で一貫して行う専用機メーカーです。
・受注生産体制をとっており、顧客の生産ラインや製造プロセスに応じたオーダーメイド設備を企画・設計・製作しています。
・本社敷地内には製造拠点も併設されているため、自身が設計した設備が実際に組み上がっていく様子を間近で確認でき、完成まで一貫して関わることができます。
<企業の魅力>
・トヨタ自動車、デンソー、日本ガイシ、豊田自動織機、トヨタ紡織など、国内トップクラスの完成車メーカー・部品メーカーが主要納入先であり、世界的にも知られる企業の生産ラインに関わることができます。
・受注生産で同じ設備を大量生産するのではなく、毎回異なるテーマのモノづくりに取り組むため、技術者としての発想力・応用力を磨ける環境です。
・2018年竣工の新社屋は、事務所・工場だけでなく休憩室や食堂も含めて綺麗で快適な空間が整備されており、顧客からも高評価を得ています。
・20～50代の幅広いエンジニアが在籍し、少数精鋭の技術者集団の中でスキルアップを図れる環境です。女性エンジニアも活躍しており、性別を問わず実力を発揮しやすい職場です。
・本ポジションは管理職候補の採用となるため、上流工程から携わりつつ、将来的には組織運営・人材育成にも関わるなど、技術とマネジメントの両面でキャリアを築くことができます。・自動車関連を中心とした専用機（自動化設備・搬送設備・ロボット装置等）の機械設計を担当します。
・顧客からの要望を踏まえ、専用機の構想設計から詳細設計まで一連の工程をお任せします。
・お客様との仕様打ち合わせを行い、要件を整理した上で、CAD（I-CAD SX）を用いてレイアウト検討、機構設計、組立図・部品図の作成など、設計・製図業務全般を実施します。
・顧客は愛知県内の近隣企業が中心ですが、遠方顧客に対してはオンライン打ち合わせも活用し、2～3ヶ月に1回程度、関東・東北・北陸エリアなどへの1泊出張が発生する場合があります。
・管理職候補として、将来的にはプロジェクト全体の取りまとめや、若手エンジニアの育成・マネジメントにも携わっていただくことを期待しています。
<当社について>
・同社は「高精度な設備づくり」をモットーに、設計・製造・制御までを自社で一貫して行う専用機メーカーです。
・受注生産体制をとっており、顧客の生産ラインや製造プロセスに応じたオーダーメイド設備を企画・設計・製作しています。
・本社敷地内には製造拠点も併設されているため、自身が設計した設備が実際に組み上がっていく様子を間近で確認でき、完成まで一貫して関わることができます。
<企業の魅力>
・トヨタ自動車、デンソー、日本ガイシ、豊田自動織機、トヨタ紡織など、国内トップクラスの完成車メーカー・部品メーカーが主要納入先であり、世界的にも知られる企業の生産ラインに関わることができます。
・受注生産で同じ設備を大量生産するのではなく、毎回異なるテーマのモノづくりに取り組むため、技術者としての発想力・応用力を磨ける環境です。
・2018年竣工の新社屋は、事務所・工場だけでなく休憩室や食堂も含めて綺麗で快適な空間が整備されており、顧客からも高評価を得ています。
・20～50代の幅広いエンジニアが在籍し、少数精鋭の技術者集団の中でスキルアップを図れる環境です。女性エンジニアも活躍しており、性別を問わず実力を発揮しやすい職場です。
・本ポジションは管理職候補の採用となるため、上流工程から携わりつつ、将来的には組織運営・人材育成にも関わるなど、技術とマネジメントの両面でキャリアを築くことができます。
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