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【愛知県岡崎市大樹寺３丁目１２－９
当社 岡崎支店】建築営業／岡崎支店-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
3人
|
|---|---|
| 給与 |
263,900円〜295,600円 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 5.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 建築営業／岡崎支店 |
| 仕事内容 | 土地オーナーに対し、賃貸経営による資産活用を提案する仕事です 。 まず、オーナーの土地状況や資産計画をヒアリングし、最適な賃貸 住宅のプランを提案。市場調査を基に収益性を分析し、資金計画や 税務対策も含めた総合的なコンサルティングを行います。 契約後は、設計部門と連携して建物のプランニングを進め、施工管 理部門と協力しながら工事を進行。完成後も賃貸管理のサポートを 提供し、オーナーの安定した収益確保を支援します。 営業活動だけでなく、建築や不動産の知識も必要になりますが、研 修や実務を通じてしっかり身につけていけるので安心です。 オーナーと長期的な信頼関係を築きながら、資産価値の向上を目指 すやりがいのある仕事です。 （変更範囲：原則なし） |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
時間外
あり
|
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・高収入を狙える給与体系
インセンティブ制度あり：受注金額のおおよそ２．５％を支給 初受注祝い金制度あり：入社８ヵ月以内の初受注者に５０万円、入 社８ヵ月超～１ヵ年以内の初受注者に２５万円を着工月の翌月に支 給 ５人に１人が年収１，０００万円超え！ ２人に１人が年収７００万円超え！ ・未経験者歓迎の研修制度（未経験歓迎！） 入社後１週間：オンライン研修 オンライン研修後には実践を踏まえたＯＪＴ研修を実施し状況によ り単独営業スタート ・営業職でも転勤なしの働き方が可能 希望エリアでの勤務が可能で、原則転勤がないため、地元での就業 を希望する人に適しています。 ・受注休暇制度あり １契約につき有給休暇とは別に「３日」休暇を付与！ 「働き方改革関連認定企業」 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | 東建コーポレーション 株式会社 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 愛知県岡崎市大樹寺３丁目１２－９ 当社 岡崎支店 |
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