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正社員
おすすめ!★★★
【高浜市】人事戦略コンサルタント/人材支援事業責任者(自社人事×外部支援統括)/自社の人事戦略と、人材支援事業の立ち上げ・拡大を担う中核ポジション
CHECKこの求人のポイント
- キャリア支援と企業の経営支援を通じて、「採用を収益に変える」事業を推進。
- 自社人事と人材支援事業の両方をリードする中核ポジションです。
- 【給与】月給40万円以上(事業責任に応じた高水準報酬)
- 【働き方】裁量権の大きい環境/戦略から実行まで担える
- 【やりがい】採用を“コスト”から“利益”に変える事業づくりに関われる
- 【成長】人事戦略・事業開発・組織マネジメントを習得
- 【制度】通勤手当あり/退職金制度あり
CHECKこだわりポイント
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 職種 | 人事戦略コンサルタント/人材支援事業責任者(自社人事×外部支援統括)【218443036】 |
| 給与 | 月給 400,000円~500,000円 |
| 給与コメント | 想定年収:560~800万円 |
| 仕事内容 | <仕事の内容> 西三河エリアの製造業企業に対し、人材紹介を通じて経営課題解決を支援する業務です。 自社の人事戦略と人材支援事業の両方を統括し、採用を「コスト」から「収益」に変える役割を担います。 <自社人事業務> ・全社の採用戦略立案(中長期含む) ・採用チャネル設計(Indeed、SNS、リファラル等) ・採用KPI設計および改善(応募単価・採用単価など) ・組織設計/人材配置/育成戦略の立案/制度設計 ・採用チームのマネジメントおよび育成 <具体的な業務内容(求職者対応)> ・ハイレベル人材の意思決定支援 ・難易度の高い案件のクロージング ・キャリア戦略設計および長期支援 <法人対応(営業業務)> ・企業の経営課題に踏み込んだ人事採用コンサルティング ・採用戦略の立案および実行支援 ・キーアカウントの関係構築 ・高度人材案件等の受注および交渉 ・新規事業(人材紹介)の拡大 <成果管理> ・売上・利益の最大化 ・KPI設計および組織マネジメント ・再現性のある採用/営業スキームの構築、仕組み化 【変更の範囲:会社の定める業務】 |
| 求める人材 | <求める人材> ・人事または人材紹介の実務経験 合計5年以上 ・採用または人材支援において高い成果を出してきた方 ・採用戦略の立案〜実行まで一貫して担った経験 ・マネジメント経験(チームリーダー以上) ・経営視点で採用や組織を捉えられる方 ・事業づくりや組織づくりに関わりたい方 【歓迎】 ・人材紹介事業の立ち上げ/拡大経験 ・KPI設計/数値管理の経験 ・高単価案件のクロージング経験 【必須】 ・普通自動車運転免許 ※事業責任者候補としての採用です |
| 勤務時間 | ■勤務時間 8:00~17:00(実働8時間/休憩60分) 時間外労働:あり(月20時間~40時間程度) 時短勤務:相談可(6~7時間) |
| 休日・休暇 | ■休日休暇 ・週休2日制(会社カレンダーによる/日曜+選択休日) ・原則土日休み ・年間休日113日 ・有給休暇(年間5日以上取得必須) ・GW、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 待遇 | <雇用形態>正社員 <雇用形態補足>雇用期間の定め:なし <試用期間>あり 6ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 <賃金形態>月給 <月給>400,000円〜500,000円 <昇給>年1回 <賞与>年2回(業績による) <各手当・福利厚生制度>・時間外手当:あり(固定時間外超過分は全額支給)・通勤手当:実費支給(上限50,000円/月)・社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 <その他制度>・退職金制度あり・再雇用制度65歳まで・研修制度、資格取得制度・慶弔見舞金、社員旅行、リゾート施設利用 <定年>65歳(再雇用制度あり) <転勤の可能性>なし <受動喫煙対策>屋内全面禁煙 |
所在地・アクセス
| 勤務先・施設名 | カクゴ株式会社(本社)〒444-1335 愛知県高浜市芳川町1-3-11 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒444-1335 愛知県高浜市芳川町1-3-11 |
| アクセス | 無料駐車場あり、名鉄三河線「吉浜」駅 徒歩10分 |
企業情報
| 企業名 | カクゴ株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 愛知県高浜市芳川町1丁目3-11 |
| 設立 | 昭和45年(1970年)1⽉ |
| 従業員数 | 34名 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | カクゴ株式会社は、西三河エリアの製造業企業様の経営をより良くするために、「経営改善支援」「施設保全支援」「人財採用支援」の3つの事業を中心に行っている会社です。 企業様の抱える課題に深く入り込み、ときにはお客様以上に悩み、共に火の粉を浴びる覚悟で臨む。経営改善の軸となる3つの事業領域に対応し、目に見える成果にたどりつくまで走り続けることが、私たちの考える共走です。 |
応募方法
| お問い合わせ番号 | 0566-53-1258(代) |
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求人ID:208443036
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